2025新疆職業(yè)大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告（76人）

2.考核環(huán)節(jié)

（1）職業(yè)能力測(cè)試

A2530、A2531、A2532崗位須進(jìn)行職業(yè)能力測(cè)試，職業(yè)能力測(cè)試滿分為100分，考核總成績(jī)中，職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)按30%的比例折合計(jì)算。職業(yè)能力測(cè)試時(shí)間及具體安排在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)另行公布。

根據(jù)職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)由到低分的原則，按應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定結(jié)構(gòu)化面試入闈人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)及排名、入闈結(jié)構(gòu)化面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.xjvu.edu.cn）公布，請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注。

（2）筆試

A2512、A2515、A2516崗位須進(jìn)行筆試，筆試卷面滿分為100分，考核總成績(jī)中，筆試成績(jī)按40%的比例折合計(jì)算。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字答題。筆試時(shí)間及具體安排在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)另行公布。

A2533、A2534、A2535崗位須進(jìn)行筆試，筆試卷面滿分為100分，考核總成績(jī)中，筆試成績(jī)按30%的比例折合計(jì)算。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字答題。筆試時(shí)間及具體安排在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)另行公布。

根據(jù)筆試成績(jī)由到低分的原則，按應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)操測(cè)試、試講入闈人員，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

筆試成績(jī)及排名、入闈結(jié)構(gòu)化面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.xjvu.edu.cn）公布，請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注。

（3）結(jié)構(gòu)化面試

A2530、A2531、A2532、A2533、A2534、A2535崗位結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間及具體安排在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)另行公布。應(yīng)聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料，在指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。

結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)滿分為100分，考核總成績(jī)中，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)按70%比例折合計(jì)算，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，結(jié)構(gòu)化面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)不合格者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

入闈結(jié)構(gòu)化面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，可按職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)；面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

（4）試講

側(cè)重考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、教學(xué)組織能力、創(chuàng)新能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

（5）實(shí)際操作能力測(cè)試

A2512崗位實(shí)際操作能力測(cè)試側(cè)重考核應(yīng)聘人員報(bào)考崗位的相關(guān)工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

（6）專(zhuān)業(yè)面試

側(cè)重考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、心理素質(zhì)、教育教學(xué)方法、分析處理問(wèn)題能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

（7）心理測(cè)試

心理測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)。心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分，如心理測(cè)試未通過(guò)者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試者，視為自動(dòng)放棄。

3.成績(jī)公布

考核成績(jī)將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.xjvu.edu.cn）公布。

（四）體檢

新疆職業(yè)大學(xué)招聘工作人員體檢工作由新疆職業(yè)大學(xué)人事處組織實(shí)施，體檢人員名單在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.xjvu.edu.cn）公布。

未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘，可按總成績(jī)從到低分原則依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行后續(xù)環(huán)節(jié)。

新疆職業(yè)大學(xué)組織體檢人員在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）》執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆職業(yè)大學(xué)確定的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。如因體檢不合格或自行放棄體檢的，可按總成績(jī)從到低分原則依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行后續(xù)環(huán)節(jié)。

（五）考察

1.新疆職業(yè)大學(xué)派出考察組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察中堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績(jī)的原則，對(duì)擬聘人員的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否與我校構(gòu)成回避關(guān)系等方面的情況進(jìn)行全面了解；核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按總成績(jī)由到低分原則依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。如有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

3.在考察中，經(jīng)審定不符合招聘條件和要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)或其他證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。應(yīng)屆畢業(yè)生因畢業(yè)院校原因不能及時(shí)提供檔案材料的，須提供院校相關(guān)證明材料。

4.考察結(jié)束后，考察合格人員將提交到學(xué)校黨委常委會(huì)研究確定擬聘人員，并進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

（六）公示

擬聘人員確定后，在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https：//www.xjvu.edu.cn）公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題。

（七）辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆職業(yè)大學(xué)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為放棄。

事業(yè)單位招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月；其他初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

七、招聘紀(jì)律及監(jiān)督

1.本次公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。凡與我校領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘我校組織、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。我校領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

2.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0991-3785320

八、其他事項(xiàng)

（一）招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（https://www.xjvu.edu.cn）公告。

（二）報(bào)考人員須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）本公告未盡事宜，由新疆職業(yè)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.新疆職業(yè)大學(xué)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表（博士）

2.新疆職業(yè)大學(xué)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

3. 新疆職業(yè)大學(xué)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表

4.新疆職業(yè)大學(xué)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名人員信息統(tǒng)計(jì)表

5. 2018版研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)