為深入貫徹落實(shí)市委“立園滿園”工作部署，加快建設(shè)世界高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)，進(jìn)一步拓寬干部人才選拔視野，成都高新區(qū)黨工委管委會(huì)決定通過公開選調(diào)(聘)的方式為部門所屬事業(yè)單位及法定機(jī)構(gòu)引進(jìn)干部人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選調(diào)(聘)崗位及人數(shù)

(一)部門所屬事業(yè)單位副職領(lǐng)導(dǎo)崗位(六級(jí)管理崗位)

1.成都高新區(qū)融媒體中心副主任1名;

2.成都高新區(qū)招商中心(歐洲中心推進(jìn)服務(wù)中心)副主任1名。

(二)法定機(jī)構(gòu)中層副職領(lǐng)導(dǎo)崗位

1.成都交子公園金融商務(wù)區(qū)發(fā)展服務(wù)局商貿(mào)發(fā)展部副部長(zhǎng)1名;

2.成都未來科技城發(fā)展服務(wù)局科技人才部副部長(zhǎng)1名;

3.成都未來科技城發(fā)展服務(wù)局土地部(社會(huì)事務(wù)聯(lián)絡(luò)部)副部長(zhǎng)1名。

二、選調(diào)(聘)范圍

面向成都市內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、法定機(jī)構(gòu)，以及在蓉中央企業(yè)、省屬國(guó)有企業(yè)、成都市屬國(guó)有企業(yè)和成都市區(qū)(市)縣屬國(guó)有企業(yè)符合條件人員選調(diào)(聘)。

三、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

3.具備本公告選調(diào)(聘)崗位要求的條件和資格。

4.身心健康，具有正常履行選調(diào)(聘)崗位職責(zé)的身體條件。

(二)年齡和學(xué)歷條件

1979年9月10日以后出生(年齡在45周歲及以下);大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(三)任職年限條件

1.部門所屬事業(yè)單位副職領(lǐng)導(dǎo)崗位(六級(jí)管理崗位)

公務(wù)員、參公人員須現(xiàn)任副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);事業(yè)在編人員須現(xiàn)任事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，且現(xiàn)聘六級(jí)及以上管理崗位。

國(guó)有企業(yè)人員須現(xiàn)任中央企業(yè)下屬二級(jí)公司(在蓉)中層副職及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);或四川省省屬國(guó)有企業(yè)、成都市市屬國(guó)有企業(yè)、四川天府新區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)中層副職及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);或成都東部新區(qū)、成都高新區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)中層正職及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);或成都市其他區(qū)屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員;或相當(dāng)于上述職務(wù)層次的領(lǐng)導(dǎo)人員。以上人員須工齡滿5年。

2.法定機(jī)構(gòu)中層副職領(lǐng)導(dǎo)崗位

公務(wù)員、參公人員須現(xiàn)任副處級(jí)及以上職務(wù)及相當(dāng)層次職級(jí)，或現(xiàn)任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)及一級(jí)、二級(jí)主任科員累計(jì)滿3年;事業(yè)在編人員須現(xiàn)聘六級(jí)及以上管理崗位及相當(dāng)層次職務(wù)，或現(xiàn)聘七級(jí)管理崗位累計(jì)滿3年。在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、法定機(jī)構(gòu)工作的合同制聘用人員及國(guó)有企業(yè)人員須根據(jù)學(xué)歷層次滿足相應(yīng)工作年限(本科須累計(jì)滿10年、碩士研究生須累計(jì)滿8年、博士研究生須累計(jì)滿5年)。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等計(jì)算時(shí)間均截至2025年9月。學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書應(yīng)當(dāng)于資格復(fù)審前取得。

(四)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受過各類刑事處罰的人員。

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3.被開除公職的人員。

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員。

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得選調(diào)(聘)為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定，與報(bào)考崗位存在回避關(guān)系的人員。

7.按國(guó)家和四川省規(guī)定尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的人員。

8.法律法規(guī)規(guī)定不得選調(diào)(聘)的其他情形人員。

具體資格條件詳見附件。

四、選調(diào)(聘)流程

(一)報(bào)名、資格初審

采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為https://exam.ciicscjob.com/?id=21。報(bào)名時(shí)間為2025年9月10日至9月19日17:00。

參加選調(diào)(聘)人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫《成都高新區(qū)黨工委管委會(huì)部門所屬事業(yè)單位及法定機(jī)構(gòu)公開選調(diào)(聘)干部人才報(bào)名登記表》，確認(rèn)無(wú)誤后提交。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的，所產(chǎn)生的后果由參加選調(diào)(聘)人員本人承擔(dān)。凡隱瞞真實(shí)信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消參加資格，且3年內(nèi)不得報(bào)考。

資格初審由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部負(fù)責(zé)，截止時(shí)間為2025年9月20日17:00。參加選調(diào)(聘)人員應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過資格初審的報(bào)名人員方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

初審?fù)ㄟ^的參加選調(diào)(聘)人員不允許改報(bào)其他職位。初審不合格的，可于報(bào)名截止前改報(bào)其他符合條件的職位。

資格審查工作貫穿公開選調(diào)(聘)全過程。對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的，取消其參加資格，所產(chǎn)生的后果由參加選調(diào)(聘)人員本人承擔(dān);報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或職務(wù)職級(jí)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致參加選調(diào)(聘)人員新產(chǎn)生不符合選調(diào)(聘)資格條件情形的，終止其選調(diào)(聘)程序，不再作為選調(diào)(聘)人選。

(二)職位調(diào)劑

筆試開考最低比例為5:1。通過資格初審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的報(bào)名人數(shù)與選調(diào)(聘)計(jì)劃名額之比未達(dá)到開考比例的職位，可放寬至3:1。仍達(dá)不到開考比例的，取消該職位計(jì)劃。若報(bào)考職位被取消，由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部征得報(bào)考人員同意后將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位。

(三)筆試

筆試由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部統(tǒng)一組織。筆試科目1門，采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容包括習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和公文寫作等，滿分100分。筆試時(shí)間為2025年9月27日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)和職位排名暫定于2025年10月中下旬公布，參加選調(diào)(聘)人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)從到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。

進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與選調(diào)(聘)計(jì)劃名額之比為5:1。報(bào)名人數(shù)與選調(diào)(聘)計(jì)劃名額之比放寬至3:1的，進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與選調(diào)(聘)計(jì)劃名額之比按3:1執(zhí)行。若進(jìn)入資格復(fù)審最后一名筆試成績(jī)相同的，則并列人員一并進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)由本人提交如下資料：

1.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件各1份;

2.《誠(chéng)信承諾書》(現(xiàn)場(chǎng)簽訂);

3.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份，畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件各1份(國(guó)<境>外留學(xué)回國(guó)人員提供畢業(yè)學(xué)位證書及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件1份);

4.由具有干部人事管理權(quán)限的部門出具的《同意報(bào)考證明》原件(加蓋鮮章)1份。證明應(yīng)包含：應(yīng)聘人員姓名、性別、身份證號(hào)、現(xiàn)所在單位名稱，身份類別，現(xiàn)任職務(wù)層次或聘用崗位等級(jí)，是否同意報(bào)考等必要信息;

5.其他職位要求提供的證明材料。

因資格復(fù)審不合格或參加選調(diào)(聘)人員放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按照筆試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。面試入圍名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

(五)面試

1.面試由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施。面試具體形式、時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知。

2.未按規(guī)定時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3.按計(jì)分規(guī)則計(jì)算綜合成績(jī)(折合總分為100分)，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。面試結(jié)束后根據(jù)綜合成績(jī)從到低分的順序確定體檢和差額考察對(duì)象(若綜合成績(jī)相同，則根據(jù)面試成績(jī)高低確定)。體檢、考察對(duì)象人數(shù)與選調(diào)(聘)計(jì)劃名額之比一般為2:1。體檢和差額考察名單、綜合成績(jī)和職位排名將在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(六)體檢和差額考察

體檢由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部統(tǒng)一組織，體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)一進(jìn)行。體檢參照《人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次選調(diào)(聘)體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。參加選調(diào)(聘)人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。

考察由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部牽頭、各用人單位參與，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方式，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、所在黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查?？疾鞂?duì)象需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、征求有關(guān)方面意見的，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕選調(diào)(聘)政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員。

因體檢、考察不合格或參加選調(diào)(聘)人員放棄等原因形成的缺額，原則上應(yīng)依次遞補(bǔ)。

(七)討論決定

根據(jù)體檢、考察情況和崗位要求，按照崗位管理權(quán)限和人崗相適原則，采取集體討論的方式，擇優(yōu)等額確定擬選調(diào)(聘)人選，不唯分取人。

(八)公示和任職

擬選調(diào)(聘)人選在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響選調(diào)(聘)的辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)(聘)資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩選調(diào)(聘)，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否選調(diào)(聘)。公示期間或公示后，因參加選調(diào)(聘)人員放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

五、任(聘)期管理

(一)部門所屬事業(yè)單位副職領(lǐng)導(dǎo)崗位(六級(jí)管理崗位)

1.公務(wù)員、參公人員、事業(yè)在編人員獲聘的，調(diào)入成都高新區(qū)工作，納入事業(yè)編制管理。

2.國(guó)企人員獲聘的，聘用至相關(guān)崗位工作，按照《成都高新區(qū)全員崗位聘用聘期管理辦法》管理，不納入事業(yè)編制管理，首聘2年，試用期6個(gè)月。

(二)法定機(jī)構(gòu)中層副職領(lǐng)導(dǎo)崗位

1.公務(wù)員、參公人員、事業(yè)在編人員獲聘進(jìn)入成都高新區(qū)法定機(jī)構(gòu)工作的，需放棄相應(yīng)編制身份，聘用至相關(guān)崗位工作，不納制管理。

2.在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、法定機(jī)構(gòu)工作的合同制聘用人員及國(guó)企人員獲聘的，聘用至相關(guān)崗位工作，不納制管理。

3.獲聘法定機(jī)構(gòu)崗位的人員，按照成都高新區(qū)法定機(jī)構(gòu)相關(guān)人事管理制度進(jìn)行管理，首聘2年，試用期6個(gè)月。

六、特別提示

請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注相關(guān)通知信息并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的選調(diào)(聘)工作，凡未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和后續(xù)環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

七、其他事項(xiàng)

為此次公開選調(diào)(聘)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)選調(diào)(聘)工作的公平性、嚴(yán)肅性，選調(diào)(聘)工作接受成都高新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。

本公告及各職位的具體條件由成都高新區(qū)黨工委黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督與舉報(bào)電話：028-85332669

報(bào)名條件咨詢電話：028-85153743，028-85218695

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：028-86245818轉(zhuǎn)8277

附件：成都高新區(qū)黨工委管委會(huì)部門所屬事業(yè)單位及法定機(jī)構(gòu)公開選調(diào)(聘)干部人才崗位信息表

成都高新區(qū)黨工委黨群工作部

2025年9月10日

原標(biāo)題:成都高新區(qū)黨工委管委會(huì)部門所屬事業(yè)單位及法定機(jī)構(gòu)公開選調(diào)（聘）干部人才公告

文章來源:https://www.cdht.gov.cn/cdht/c139819/2025-09/10/content_47bb1916f6af42aa9199a94f0a25cb9f.shtml

（責(zé)任編輯：李明）