3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證

(二)面試。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試

面試安排在筆試之后進(jìn)行，面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為2：1，按筆試成績(jī)由高到低確定人選，筆試分?jǐn)?shù)達(dá)不到60分者不得進(jìn)入面試。因資格審查不合格或本人自愿放棄等原因致使進(jìn)入面試人員出現(xiàn)缺額，按筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。如因特殊情況出現(xiàn)等額面試的，正常進(jìn)入面試。

面試內(nèi)容：重點(diǎn)考察考生新聞、網(wǎng)絡(luò)宣傳業(yè)務(wù)能力和適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)。面試成績(jī)?yōu)?00分，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到該分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入考核、體檢。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定。

1.筆試卷面總分100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，占考試總成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

2.面試總分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，占考試總成績(jī)的50%。

3.考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚳偝煽?jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

(四)考核、體檢

根據(jù)應(yīng)試人員考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的從到低分的順序，按崗位人數(shù)等額確定考核人選。若出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)排名高者決定聘用。

考核工作由市委宣傳部會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織實(shí)施，考核內(nèi)容主要包括擬招聘人員的政治思想、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面?？己瞬缓细癯霈F(xiàn)空缺的名額，按總成績(jī)從到低分的順序遞補(bǔ)考核人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的不列為考核對(duì)象，空缺的名額按考試總成績(jī)從到低分的順序遞補(bǔ)。

(五)聘用

(1)根據(jù)考核結(jié)果，確定擬聘用人員，并分別在昆明市委組織部網(wǎng)、昆明人力資源和社會(huì)網(wǎng)、昆明信息港進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(2)公示后，符合聘用條件的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)與受聘人員簽訂聘用合同。

五、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格按照招聘崗位條件審核報(bào)名人員學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件，不得無(wú)理由拒報(bào)。

(二)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門(mén)、政府人力資源和社會(huì)部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的;

3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

六、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明);

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)招聘簡(jiǎn)章由市委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。

七、監(jiān)督電話

市委宣傳部干部處 0871-63196290

市紀(jì)委第六紀(jì)工委 0871-63175065

市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位管理處 0871-63192326

原標(biāo)題：昆明互聯(lián)網(wǎng)新聞中心2015年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

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1、2015年昆明互聯(lián)網(wǎng)新聞中心招聘報(bào)名表.doc

2、2015年昆明互聯(lián)網(wǎng)新聞中心招聘承諾書(shū).doc

中共昆明市委宣傳部

2015年9月23日

（責(zé)任編輯：李明）