為促進就業(yè)困難人員再就業(yè)，根據(jù)攀枝花市人力資源和社會局《關于加強公益性崗位開發(fā)管理的通知》(攀人社發(fā)[2013]387號)文件精神，擬面向玉泉片區(qū)公開招聘公益性崗位人員40人。

一、 崗位設置

見《攀枝花市西區(qū)玉泉街道辦事處2016年公開招聘公益性崗位情況表》(附件1)

二、 基本條件

1、報名公益性崗位必須是持有《四川省就業(yè)失業(yè)登記證》且認定了就業(yè)困難對象的人員。

2、遵紀守法，品行端正，無違法記錄。服從社區(qū)工作安排，嚴格遵守各項規(guī)章制度。

3、身體健康，熱愛社區(qū)工作，能承擔公益性崗位工作職責。

4、年齡(女：18周歲-50周歲，男：18周歲-55周歲)。

5、戶籍或居住在本轄區(qū)內的人員。

三、報名

1、報名方式：本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式。

2、報名時間：自本公告發(fā)布之日起2016年3月22日結束(節(jié)假日除外)上午9：00～12：00，下午15：00～18：00。

3、報名地點：玉泉街道辦事處便民服務中心

4、聯(lián)系電話：0812-3882081

5、報名資料：

(1)報名者本人的戶口簿、有效身份證原件及復印件(報考與面試時使用的身份證必須一致)。

(2)《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及2、3、6、7頁復印件。

(3)學歷證明原件及復印件。

(4)本人近期彩色一寸正面免冠證件照1張。

報名者應如實填報個人信息，如隱瞞有關情況或者提供虛假信息的，一經(jīng)查實，一律取消報名、聘用資格，所造成的一切損失由報名者本人承擔。

四、資格審查

街辦勞動站將對報名人員的資格進行現(xiàn)場審查。

五、面試

1、本次招募公益性崗位只采取面試的方式進行考核。面試成績實行百分制，現(xiàn)場公布成績，從到低分擇優(yōu)招募，成績1個月內有效，出現(xiàn)缺額依次遞補。

2、面試時間、地點另行通知。

六、體檢

招募人員確定后，自行到攀枝花市第二人民醫(yī)院體檢，體檢費用由報名人員自行承擔。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補。

七、試用

對面試考核、體檢合格的人員進行試用，試用期5天。

八、公示

對試用合格的招募者進行公示，公示期7個工作日。對公示期間反映有違紀違法等嚴重問題并查有實據(jù)，不符合報名或擬聘用條件的，取消被公示人擬聘用資格。出現(xiàn)缺額按已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補。

九、簽訂聘用合同：所有聘用人員與玉泉街道簽訂勞動合同，合同一年一簽，除距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

十、待遇：所有聘用人員工資按攀枝花最低工資標準執(zhí)行(2016年的標準是1380元/月，含個人應繳納的社會保險)。

十一、本次招考人員的崗位由街道根據(jù)社區(qū)需求統(tǒng)一調配。

原標題：西區(qū)玉泉街道辦事處公開招聘公益性崗位的公告

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2016年攀枝花市西區(qū)玉泉街道辦事處公開招聘公益性崗位情況表.xls

攀枝花市西區(qū)玉泉街道辦事處

2016年3月15日

（責任編輯：李明）