(七)面試(占50%)

通過資格復審人員將進入面試，參加面試人員名單在遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

1.面試時間：另行通知或瀏覽遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站查詢。

2.面試地點：遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院行政樓

3.面試方式及內容

分為綜合能力考核和實踐能力考核兩個環(huán)節(jié)。

(1)綜合能力考核 主要考察應聘人員綜合素質，內容：應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表述能力、組織協(xié)調能力、服務意識、舉止儀表及對報考職位的匹配性等。

(2)實踐能力考核 由報考職位相關專家組成考核小組，具體實施實踐能力考核工作。

4.面試成績計算

面試成績占總成績的50%。面試結束后，同一崗位應聘人員總成績末位并列的，筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

應聘人員面試成績須達到60分以上(百分制)，才能按規(guī)定進入體檢。

5.總成績計算

總成績按筆試成績占50%、面試成績占50%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

面試結束后，由遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。

(八)體檢

面試結束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

面試結束后，由遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級以上醫(yī)院進行，由遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

(九)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院對其進行考察?？疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴州省衛(wèi)生和計劃生育委員會、貴州省人力資源和社會廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

5.被開除公職的人員;

6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

7.截止2016年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

9.在企事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

10.截止2016年6月1日在讀的非2016年應屆大中專及以上畢業(yè)生;

11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(十)公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站、遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘系統(tǒng)以及遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院組織人事處網(wǎng)頁上公示。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

(十一)辦理聘用手續(xù)

公示結果不影響聘用的，由遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

1.被聘用人員應在規(guī)定時間到遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院報到。拒不報到的，取消聘用資格。

2.被聘用人員在新蒲醫(yī)院正式運營前，在遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院本部(大連路)進行業(yè)務培訓。

四、組織領導與監(jiān)督

(一)招聘工作人員工作在遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領導下，成立遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘工作領導小組;

(二)紀檢監(jiān)察部門全程參與招聘工作，加強對招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平;

(三)聯(lián)系電話：0851-28608494、28608393。

原標題：遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院新蒲醫(yī)院2016年公開招聘護士(非編制)工作方案

遵義醫(yī)學院附屬醫(yī)院

2016年6月6日

（責任編輯：李明）