2016江蘇鎮(zhèn)江新區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè)單位招聘崗位筆試相關題目計分公告
資格條件:碩士及以上學歷; 計算機、金融、數(shù)學等理工科相關專業(yè); 2年以上風險管理系統(tǒng)開發(fā)管理工作經(jīng)歷; 具備扎實的編程功底,的軟件開發(fā)和量化統(tǒng)計分析能力;具備市場風險管理知識,對金融產(chǎn)品有一定了解。
5、非零售內(nèi)部評級管理崗
崗位職責:負責非零售內(nèi)部評級管理、政策制定及內(nèi)部評級應用推動工作;組織全行非零售內(nèi)部評級日常管理工作;負責對非零售客戶評級結果權限內(nèi)審查認定;組織非零售客戶違約認定管理,組織合格風險緩釋管理相關工作;負責對非零售內(nèi)部評級系統(tǒng)日常維護、優(yōu)化及對經(jīng)營單位答疑、協(xié)調(diào)解決相關問題;負責分析設計非零售內(nèi)部評級應用方案,推動內(nèi)部評級應用等。
資格條件:碩士及以上學歷,經(jīng)濟、金融等相關專業(yè);3年以上(含)商業(yè)銀行或金融行業(yè)相關工作經(jīng)驗;熟悉銀行業(yè)風險管理要求,具有客戶風險評估經(jīng)驗或銀行業(yè)務管理經(jīng)驗;有較強的組織協(xié)調(diào)溝通能力,較強的文字表達能力,工作耐心細致,學習能力較強。
6、零售風險模型開發(fā)崗
崗位職責:負責零售信用風險計量模型的開發(fā)與建設工作;負責零售內(nèi)部評級IT系統(tǒng)的開發(fā)和推廣工作;負責零售風險計量模型在信貸業(yè)務管理中的推廣應用,制定配套制度和流程;負責零售風險計量模型相關IT系統(tǒng)的維護與優(yōu)化工作;負責根據(jù)零售風險計量結果對零售業(yè)務信用風險進行分析。
資格條件:碩士及以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程、計量經(jīng)濟學或其他相關專業(yè);3年以上(含)商業(yè)銀行或金融咨詢行業(yè)相關工作經(jīng)驗,具有零售風險模型開發(fā)或數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者。熟練運用相關數(shù)據(jù)分析軟件,如SAS;具有較強的信息收集、分析和推理能力,較強的文字表達和溝通能力。
7、風險計量模型驗證崗
崗位職責:負責擬訂模型驗證管理相關規(guī)章制度;負責對風險參數(shù)量化的準確性、穩(wěn)定性和審慎性進行投產(chǎn)前驗證;負責對模型上線后表現(xiàn)進行持續(xù)監(jiān)控驗證;負責對模型支持體系進行驗證;負責模型驗證文檔與數(shù)據(jù)集的管理與維護。
資格條件:碩士及以上學歷,經(jīng)濟、金融、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程、計量經(jīng)濟學或其他相關專業(yè);3年以上銀行信貸及風險管理工作經(jīng)歷。具有銀行新資本協(xié)議、風險管理、計量模型驗證等相關工作經(jīng)驗者。熟知新資本協(xié)議要求,熟悉相關金融政策法規(guī);具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、語言文字運用能力和分析、調(diào)查、研究能力。
8、風險加權資產(chǎn)計量崗
崗位職責:牽頭組織開展全行風險加權資產(chǎn)計量統(tǒng)計和管理工作,撰寫風險加權資產(chǎn)分析報告;負責研究擬定風險加權資產(chǎn)計量相關制度規(guī)范;負責風險加權資產(chǎn)計量IT系統(tǒng)的開發(fā)與日常參數(shù)維護;負責監(jiān)管RWA報表的統(tǒng)計填報;負責開展實施資本計量高級方法的定量影響測算工作。
資格條件:碩士及以上學歷,經(jīng)濟、金融、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程、計量經(jīng)濟學或其他相關專業(yè);3年以上(含)商業(yè)銀行或金融咨詢行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉監(jiān)管風險加權資產(chǎn)報表,具有風險加權資產(chǎn)計量統(tǒng)計工作經(jīng)驗,風險加權資產(chǎn)計算IT系統(tǒng)咨詢或開發(fā)經(jīng)驗者;具有較強的信息收集、分析和推理能力,較強的文字表達和溝通能力,工作認真細致。
三、報名方式
應聘者請于2016年8月31日前,登錄上海銀行官網(wǎng)(www.bankofshanghai.com)“人才招聘”欄目進行申請。
原標題:上海銀行總行風險管理部社會招聘啟事
(責任編輯:李明)
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