為切實(shí)加強(qiáng)我院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位活力，根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)定和用人需求，決定開(kāi)展公開(kāi)招聘2016年事業(yè)編制人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《貴陽(yáng)市南明區(qū)人民醫(yī)院2016年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。

一、工作原則及程序

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)的方法進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

招聘工作在南明區(qū)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督、指導(dǎo)下，由南明區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局具體組織實(shí)施。

二、招聘計(jì)劃崗位及公告

本次共計(jì)劃招聘事業(yè)編制工作人員20名，均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。具體招聘情況詳見(jiàn)《貴陽(yáng)市南明區(qū)人民醫(yī)院2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：《崗位一覽表》，見(jiàn)附件1)。

《招聘簡(jiǎn)章》在貴陽(yáng)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)(http://swjw.gygov.gov.cn)、南明區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.nanming.gov.cn/)官方網(wǎng)站上發(fā)布。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

(一)招聘對(duì)象

國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專(zhuān)及以上往屆及2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)。

3.具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求和相應(yīng)資格條件(詳見(jiàn)《崗位一覽表》)。

4.年齡在18周歲及以上(1998年7月28日及以前出生)、35周歲以下(1980年7月29日及以后出生);具有報(bào)考崗位相應(yīng)的碩士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或取得相應(yīng)中級(jí)職稱(chēng)人員年齡可放寬到40周歲(1975年7月29日及以后出生);具有報(bào)考崗位相應(yīng)博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)及以上職稱(chēng)人員年齡可放寬到45周歲(1970年7月29日及以后出生)。

5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1. 2013年1月1日以來(lái)招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員。

2.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)的。

3.除2016年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生外，截止2016年7月28日仍未取得畢業(yè)證的。

4.國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門(mén)同意報(bào)考的人員。

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰。

6.曾被開(kāi)除公職的或被辭退未滿5年的。

7.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

9.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

10.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的。

11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

（責(zé)任編輯：李明）