2016重慶市北碚區(qū)事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘公告【招81人】
陜西師范大學(xué):2016年11月 21日9:00
東北師范大學(xué):2016年11月23日9:00
華東師范大學(xué):2016年11月25日 9:00
聯(lián)系方式:北碚區(qū)教委023-68286362 18996337869
北碚區(qū)人力社保局 023-68285089
(2)北碚區(qū)法律事務(wù)中心
四川大學(xué):2016年11月11日9:00
聯(lián)系方式:北碚區(qū)法制辦023-68212708 13883523498
北碚區(qū)人力社保局 023-68285089
(3)北碚區(qū)財(cái)政局所屬事業(yè)單位
西南財(cái)經(jīng)大學(xué):2016年11月17日9:00-11:30
聯(lián)系方式:北碚區(qū)財(cái)政局023-63170180 15922744429
北碚區(qū)人力社保局 023-68285089
(4)北碚區(qū)經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)
西南財(cái)經(jīng)大學(xué):2016年11月17日9:00-11:30
聯(lián)系方式:北碚區(qū)發(fā)改委023-68862490 15730122591
北碚區(qū)人力社保局 023-68285089
根據(jù)招聘工作進(jìn)度,以上招聘時(shí)間和招聘計(jì)劃如有調(diào)整,將提前在上述高校就業(yè)信息網(wǎng)和北碚區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)上公布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
(三)資格審查:
報(bào)名者須持以下材料:①本人身份證原件及復(fù)印件一份,②自薦書(shū)(包括本人基本情況、思想品德、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、大學(xué)期間各科學(xué)習(xí)成績(jī)、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)、獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況、社會(huì)實(shí)踐情況等內(nèi)容)一份,③《重慶市北碚區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件3)一份,④報(bào)考教委所屬事業(yè)單位英語(yǔ)學(xué)科的須提供專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)四級(jí)及以上等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件一份,⑤近期1寸免冠彩照1張。
教委所屬事業(yè)單位招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2的比例,金融工作辦公室、財(cái)政投資評(píng)審中心、法律事務(wù)中心和經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:3的比例,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例,無(wú)法遞減的,取消該崗位的本次招聘。特殊崗位和急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬比例。
根據(jù)招聘情況,如果崗位招聘名額未招聘滿(mǎn),經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可再進(jìn)行第二次招聘,具體報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)將在重慶市人力資源和社會(huì)網(wǎng)、北碚區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)及相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)上公布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
凡經(jīng)資格審查符合崗位招聘條件的,均進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。
五、考試考核
考試考核分為面試和專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試。
(一)面試
1.面試的時(shí)間及地點(diǎn):面試于報(bào)名當(dāng)天在報(bào)名點(diǎn)安排的場(chǎng)地進(jìn)行。經(jīng)資格審查符合崗位條件的考生報(bào)名后即到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。
2.面試的內(nèi)容:主要考察應(yīng)試者的思維能力、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、表達(dá)能力和教育教學(xué)理念(報(bào)考教委所屬事業(yè)單位)等綜合素質(zhì)。采取自我介紹(不介紹本人姓名)、交流、回答問(wèn)題等方式進(jìn)行。
3.面試分值100分。考官根據(jù)考生自我介紹、回答問(wèn)題和考生大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績(jī)、獲獎(jiǎng)等情況量化評(píng)分。
4.面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一公布。教委所屬事業(yè)單位按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例,金融工作辦公室、財(cái)政投資評(píng)審中心、法律事務(wù)中心和經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例,根據(jù)報(bào)考該崗位考生面試成績(jī)從到低分依次確定參加專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的人員。若最后一名專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試人選面試成績(jī)出現(xiàn)并列的情況,則均進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試。成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(二)專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試
1.專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名當(dāng)天在報(bào)名點(diǎn)安排的場(chǎng)地進(jìn)行。
2.專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試分值100分。
(1)報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的,專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的方式為說(shuō)課;
(責(zé)任編輯:李明)
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