3.報(bào)名地址：河池市百旺路17號(hào)，河池市行政辦公中心大樓5樓河池市人民政府辦公室人事科，郵編：547000。

4. 報(bào)名須提供以下材料(原件及復(fù)印件):

(1)《河池市人民政府辦公室公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》原件，報(bào)名登記表可在河池市人民政府門戶網(wǎng)站、河池人才網(wǎng)下載打印;

(2)學(xué)歷證、學(xué)位證、事業(yè)單位工作人員登記表、專業(yè)技術(shù)職稱證書、任現(xiàn)職和現(xiàn)級(jí)別文件或材料、編制證明材料等復(fù)印件(注明此件與原件相符并加蓋單位公章);

(3)身份證、獎(jiǎng)勵(lì)證書和其他相關(guān)證明材料復(fù)印件;

(4)近期六寸全身生活彩照1張。

(二)資格審查

1.由河池市人民政府辦公室根據(jù)職位資格條件，對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查, 經(jīng)資格審查合格的，列為筆試人選，并通知報(bào)考者本人。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。經(jīng)資格審查列為筆試的人員，憑身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證。考生憑準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

(三)綜合能力測試

1.筆試：筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，主要測試河池市人民政府發(fā)展研究中心報(bào)考人員的政策理論水平、綜合調(diào)研能力、分析和解決問題的能力、文字寫作能力以及河池市電子政務(wù)管理中心報(bào)考人員的公文處理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子政務(wù)管理等相關(guān)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。

2.面試：按照選調(diào)職位名額與面試人選1：3的比例，從筆試人員中根據(jù)筆試成績從到低分確定面試人選，達(dá)不到該比例的，可視實(shí)際情況由本辦適當(dāng)調(diào)整。面試重點(diǎn)測試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力、解決問題能力、舉止儀表等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。

筆試、面試均按百分制量化評(píng)分,按筆試成績60%、面試成績40%的比例合成個(gè)人總成績。

(四)跟班學(xué)習(xí)

根據(jù)考生總成績，從到低分按跟班學(xué)習(xí)人數(shù)與選調(diào)職位名額1：1的比例確定跟班學(xué)習(xí)人員(總成績相同的，依據(jù)考生的面試成績確定，面試成績?nèi)韵嗤模硇薪M織面試確定)。跟班學(xué)習(xí)為期2個(gè)月，期間雙方如有不適合或不適應(yīng)的，按考生總成績高低順序另行確定跟班學(xué)習(xí)人員。

(五)考核

根據(jù)跟班學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況，確定考察對(duì)象并進(jìn)行考核。主要對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考察，注重考察工作實(shí)績，并對(duì)其人事檔案等材料的真實(shí)性和報(bào)考資格再次進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

(六)體檢

通知考察合格人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(七)討論決定

根據(jù)體檢和考察情況，由河池市人民政府辦公室黨組會(huì)議集體討論確定擬選調(diào)人選。

(八)公示、調(diào)動(dòng)

對(duì)擬選調(diào)人選按照規(guī)定進(jìn)行公示，公示期7天。公示無異議或反映情況經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，正式辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

本公告由河池市人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

未盡事宜，請(qǐng)與河池市人民政府辦公室人事科咨詢，聯(lián)系電話：2308907。

原標(biāo)題：河池市人民政府辦公室面向全市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告

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河池市人民政府辦公室選調(diào)事業(yè)單位人員報(bào)名登記表

（責(zé)任編輯：李明）