7.注意事項(xiàng)

(1)考生繳費(fèi)即為報(bào)名確認(rèn)，一旦繳費(fèi)不予以退還，所報(bào)崗位不得更改。

(2)凡不符合招聘條件要求、弄虛作假者取消其報(bào)考資格。

(3)未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名的人員，視為自動(dòng)放棄。

(4)報(bào)名和筆試時(shí)均使用與身份證一致的姓名。每個(gè)考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，不得報(bào)考多個(gè)崗位。

7.報(bào)名咨詢電話：

0991-3849826 、 15981796061、15981751758

(二)筆試

1.筆試時(shí)間：2017年1月14日下午14:00-16:00(北京時(shí)間)。筆試考點(diǎn)設(shè)在烏魯木齊市，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

2.考生須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人有效身份證件、準(zhǔn)考證原件按時(shí)參加筆試。證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。

3.筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，采用閉卷方式進(jìn)行。筆試總分100分，考試時(shí)間為120分鐘。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者職業(yè)能力、職業(yè)道德、時(shí)事政治、法律常識(shí)、民族理論政策、黨的方針政策、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論等。

筆試合格分?jǐn)?shù)線由烏魯木齊公路管理局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

4.筆試試卷統(tǒng)一使用國(guó)家通用文字(漢字)命制，考生使用漢語答題。

5.筆試加分：筆試使用國(guó)家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試成績(jī)上加5分。

6.不符合加分條件，已加分并入圍面試的人員，取消其加分并重新排名;符合加分條件，因個(gè)人原因沒有加分的，不予加分。

7.筆試成績(jī)及入圍名單通過在中國(guó)新疆人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.xjrc365.com)公布。

8.筆試成績(jī)相同者占面試入圍名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。

(三)資格審查

1.資格審查時(shí)間詳見中國(guó)新疆人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.xjrc365.com)。

2.資格審查地點(diǎn)：烏魯木齊市沙依巴克區(qū)雅山中路1171號(hào)烏魯木齊公路管理局。可乘312、923路抵達(dá)。

3.資格審查時(shí)考生需攜帶的材料：下載打印的報(bào)名表、筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證及招聘崗位所需的其他相關(guān)證書的原件和復(fù)印件。

4.資格審查不合格的，或放棄報(bào)考資格的，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。達(dá)不到規(guī)定入圍面試比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格審查。

(四)面試

1.面試人員確定：參加面試人員根據(jù)筆試成績(jī)高低，招聘50人以下(含50人)按招聘人數(shù)1：2的比例確定，招聘100人以下(含100人)按招聘人數(shù)1：1.5的比例確定，招聘100人以上按招聘人數(shù)1：1.2的比例確定。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見面試通知書。

3.面試滿分100分，合格分為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。達(dá)不到招聘比例的崗位，應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.參加面試的考生須持有效身份證和“面試通知書”原件，按“面試通知書”中規(guī)定的時(shí)間提前30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)、不能證明其身份者、面試正式開始后到達(dá)的，取消面試資格。

5.面試費(fèi)用：40元。

6.面試結(jié)束后，將通過中國(guó)新疆人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.xjrc365.com)向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

7.總成績(jī)并列超過招聘崗位人數(shù)時(shí)，以面試成績(jī)?yōu)橹鳎疵嬖嚦煽?jī)由高到低依次招聘到崗位人數(shù)。

(五)總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

（責(zé)任編輯：李明）