2017浙江龍游縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)提前批招聘公告【招2人】
為儲(chǔ)備國(guó)資人才,加快我縣國(guó)資事業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》精神和我縣國(guó)資發(fā)展實(shí)際,經(jīng)研究,決定招聘2017年提前批事業(yè)單位工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)附件。
二、招聘條件
報(bào)考對(duì)象應(yīng)具備愛(ài)崗敬業(yè)、思想政治素質(zhì)好、身心健康等基本條件,同時(shí)還應(yīng)具備以下具體條件:
1、以上崗位面向中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、武漢理工大學(xué)、西安建筑科技大學(xué)、浙江大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)、浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)、湖南大學(xué)、重慶大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)、中南大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)等全日制普通高校2017年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生;
2、全國(guó)“985工程”和“211工程”大學(xué)的全日制普通高校2017年應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生可報(bào)考所有崗位。
3、年齡和戶(hù)籍要求:1987年1月1日及以后出生。報(bào)名對(duì)象戶(hù)籍不限。
三、招聘程序及辦法
(一)報(bào)名時(shí)間和要求
1、網(wǎng)上報(bào)名:即日起至 3月23日下午5:00,報(bào)考人員填寫(xiě)《龍游縣國(guó)資委2017年提前批招聘報(bào)名表》(附件1),以電子稿形式發(fā)送到郵箱:891118569 @qq.com。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:2017年3月23日 9:00——15:00,中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)(南湖校區(qū))南湖體育館。
2、報(bào)名辦法:請(qǐng)符合條件的報(bào)考人員攜帶下列材料原件及復(fù)印件(1份)到指定地點(diǎn)報(bào)名:
身份證,就業(yè)推薦表,就業(yè)協(xié)議書(shū),所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明、政治面貌證明,各類(lèi)等級(jí)(資格)證,各類(lèi)獲獎(jiǎng)和榮譽(yù)證書(shū),出具并蓋章的各學(xué)期各科學(xué)業(yè)成績(jī),以及其它能證明個(gè)人相關(guān)能力水平的證書(shū)或材料。報(bào)名時(shí)還應(yīng)填寫(xiě)報(bào)名表一份,提供2寸正面半身免冠彩色照片1張。
3、報(bào)名要求:要求如實(shí)填寫(xiě)、提供相關(guān)材料證明,對(duì)提供虛假證明材料的,查實(shí)后一律取消聘用資格并通報(bào)所在。因報(bào)考對(duì)象延誤報(bào)名時(shí)間、材料證書(shū)未按時(shí)完整提供等造成后果的,由考生自行承擔(dān)責(zé)任。
(二)招聘形式和辦法
1、素質(zhì)考評(píng):根據(jù)符合條件報(bào)考對(duì)象的就讀、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(jī)、技能特長(zhǎng)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)以及在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行綜合素質(zhì)量化計(jì)分,由龍游縣人力資源和社會(huì)局根據(jù)綜合素質(zhì)評(píng)分情況按照一定比例擇優(yōu)通知考生參加面試。
2、組織面試:面試主要采取現(xiàn)場(chǎng)面談的形式,由面試考官與考生通過(guò)相關(guān)問(wèn)題的提問(wèn)和答辯,進(jìn)一步了解學(xué)生口頭表達(dá)、性格特質(zhì)、素質(zhì)潛能等方面的表現(xiàn),由評(píng)委組予以量化記分。
3、確定簽約:按照綜合素質(zhì)得分(40%)和面試得分(60%)的合計(jì)分,從到低分確定簽約對(duì)象(面試分須在70分及以上方為合格),并簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。對(duì)簽訂就業(yè)協(xié)議的考生,畢業(yè)后經(jīng)畢業(yè)證書(shū)等資格復(fù)審、體檢、考察等都通過(guò)的,正式簽訂聘用合同。聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度,在龍游縣國(guó)資委最低服務(wù)年限為5年。
四、主要待遇及有關(guān)激勵(lì)政策
1、聘(錄)用后為全額撥款事業(yè)單位正式在編人員。
2、實(shí)施績(jī)效工資,轉(zhuǎn)正后年人均工資福利待遇10萬(wàn)元左右;享受住房公積金、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇。
3、 對(duì)與用人單位簽訂五年及以上服務(wù)合同的30歲及以下的“211”、“985”院校全日制碩士研究生,補(bǔ)助安家費(fèi)10萬(wàn)元。
五、有下列情況之一,取消聘用資格或解除聘用合同
1.弄虛作假,提供虛假材料或不符合招聘資格條件的;
2.體檢、考察不合格的;
3.不服從分配或逾期不報(bào)到的;
4.其他不符合聘用要求的。
本辦法解釋權(quán)歸龍游縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)。
咨詢(xún)電話:0570—7022086
原標(biāo)題:浙江省龍游縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)2017年提前批招聘公告(中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué))
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龍游縣國(guó)資委人才招聘綜合素質(zhì)能力考評(píng)內(nèi)容
2017年浙江省龍游縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)提前批招聘計(jì)劃
龍游縣人力資源和社會(huì)局
龍游縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)
2017年3月14日
(責(zé)任編輯:李明)
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