(四)資格審核

連云港市食品藥品監(jiān)督管理局在接受現(xiàn)場報名時同步對應(yīng)聘人員進行資格審核。應(yīng)聘人員須按要求完整提供上述材料原件及復印件。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名登記表、不能提供有效證件等弄虛作假者，均取消考試資格。應(yīng)聘人員報名經(jīng)資格審核后，方可參加考試。

(五)開考比例

各崗位開考比例均為 1:3 ，招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到 1:3 的，將核減、核銷 相應(yīng) 崗位。如涉及崗位核減、核銷，相關(guān)信息將在連云港市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布。

四、考試

考試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進行，由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局負責組織實施。

面試內(nèi)容主要包括：招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。面試成績滿分為 100 分，面試成績合格線為 60 分。面試成績當場通知應(yīng)聘人員。

面試時間、地點另行通知。

五、體檢、考察

考試結(jié)束后，在考試成績合格人員中， 根據(jù)考試成績從到低分 的順序， 按招聘崗位 1:1 的 比例確定體檢 人員名單 。 若成績出現(xiàn)并列，組織加試，方式另 定。體檢由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局組織， 體檢 參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂 < 公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行) > 及 < 公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行) > 有關(guān)內(nèi)容的通知 》(人社部發(fā)〔 2016 〕 140 號)執(zhí)行。 體檢結(jié)束后，由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局組織對體檢合格人員進行考察。

六、公示

根據(jù)考試成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對于擬聘用人員在連云港市人力資源和社會網(wǎng)、連云港市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站上予以公示，公示期為 7 個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、招聘考試的成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)缺額時，在考試合格人員中按考試成績從到低分依次遞補。

七、聘用

對公示無異議人員，由連云港市食品藥品檢驗檢測中心按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)， 與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定 崗 定級?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進行遞補。

八、注意事項

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責，誠實應(yīng)聘。對偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。

(二)招聘期間，應(yīng)聘人員務(wù)必要關(guān)注公告信息，保持通訊暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔全部責任。

(三)聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，招聘單位不保留其聘用資格。

九、紀律、監(jiān)督

連云港市紀委(監(jiān)察局)駐市食品藥品監(jiān)督管理局紀檢組(監(jiān)察室)對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話： 0518-85836736 、 85454546 。

十 、本公告未盡事宜，由連云港市食品藥品監(jiān)督管理局負責 解釋。

原標題：連云港市食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位2017年公開招聘高層次人才公告

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1.2017年連云港市食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表.xls

2.2017年連云港市食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位招聘高層次人才報名表.doc

連云港市食品藥品監(jiān)督管理局

2017年4月28日

（責任編輯：李明）