2、面試

面試時間、地點另行通知，將在清徐醋都網及縣政府門口公告欄發(fā)布。

面試采用結構化面試方式，面試成績按百分制計算，主要通過應聘人員回答問題，測評應聘人員從事該崗位所要求的基本素質及相關的組織協(xié)調、應變能力等，面試成績當場通知考生。

面試結束后，以綜合成績從高到低的順序，按照崗位計劃聘用人數(shù)等額確定考察、體檢人員。如有并列名次，筆試成績高者優(yōu)先;若筆試成績仍相同，則加試一場面試，面試成績高者優(yōu)先。招聘崗位與參加面試人數(shù)相等形不成競爭的崗位，報考人員面試成績須達到70分及70分以上。

六、考察與體檢

考察與體檢工作由縣人社局和縣衛(wèi)計局組織進行，體檢費自理。

主要考察擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德素質、遵紀守法情況和現(xiàn)實表現(xiàn)等，并對學歷、報考資格等信息材料進行復核。復審不合格的人員取消其擬聘用資格。

考察合格人員在二級甲等及以上醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。由于護理、助產崗位的特殊性，增加青霉素皮試項目，皮試結果呈陽性者不予錄用，對體檢不合格的人員，安排進行一次復檢，體檢不合格的人員取消其擬聘用資格。

因考察和體檢不合格所空缺的崗位不再遞補。

七、公示

根據(jù)考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在清徐醋都網及縣政府門口公告欄公示7個工作日，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關手續(xù)。

八、聘用

1、擬聘用人員經領導組審核并報縣政府同意后，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，如試用期內發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病，則予以解聘，缺額不進行遞補。

2、縣人民醫(yī)院、縣第二人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院聘用人員落實差額事業(yè)單位編制待遇(聘用5年內，聘用人員的工資福利等待遇由用人單位負擔);鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用人員落實全額事業(yè)單位人員編制待遇。

3、未取得相應執(zhí)業(yè)資格的聘用人員，先簽訂3年聘用合同，須在3年內取得相應執(zhí)業(yè)資格，才能落實事業(yè)單位編制，在規(guī)定時間內沒有取得相應執(zhí)業(yè)資格，不再續(xù)聘(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院除外)。

4、一經聘用，須在聘用崗位服務5年以上(未取得相應執(zhí)業(yè)資格的聘用人員除外)，方能辦理調動、調離、辭職等(用人單位解除聘用合同的情況除外)，否則按有關規(guī)定支付用人單位違約金、培訓費等。

5、擬聘用人員須在規(guī)定時間內辦理報到手續(xù)，不按時提交報到手續(xù)(報到證、人事檔案等)的取消聘用資格。

公開招聘設立咨詢和監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督。

咨詢電話：清徐縣人社局 0351-2960620

監(jiān)督電話：清徐縣監(jiān)察局 0351-5729045

咨詢、監(jiān)督電話開通時間：報名期間工作日的工作時間。

特別提示：

1、報考人員考試成績、考察、體檢、聘用情況等有關招聘考試信息在清徐醋都網及縣政府門口公告欄發(fā)布。

2、本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。敬請廣大考生警惕，切勿上當受騙。

原標題：2017年清徐縣公開招聘衛(wèi)計系統(tǒng)工作人員公告

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2017清徐縣公開招聘衛(wèi)計系統(tǒng)工作人員簡章.xls

2017年清徐縣公開招聘服務基層項目人員審核表.xls

2017年5月18日

（責任編輯：李明）