(五)面試

面試形式：結(jié)構(gòu)化面談

面試成績滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予聘用。

面試時(shí)間：2017年7月22日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》

面試?yán)U費(fèi)及打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2017年7月20日9：00-7月21日16：00,登錄報(bào)名網(wǎng)址進(jìn)行繳費(fèi)打印(逾期系統(tǒng)關(guān)閉，無法進(jìn)行繳費(fèi)及打印)。

進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

報(bào)考人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(二代)原件，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

總成績的計(jì)算方法：

總成績=筆試成績×50% +面試成績×50%。

筆試及面試成績保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)?？偝煽儾⒘羞M(jìn)入體檢的，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則作為進(jìn)入體檢的最終人選，如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入體檢人選。

報(bào)考人員請(qǐng)于2017年7月26日9：00—16：30，登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢總成績及進(jìn)入體檢等信息。

(六)體檢

面試結(jié)束后，以考試總成績由到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。招聘單位或報(bào)考者對(duì)初檢結(jié)果有疑問的，可以在接到初檢結(jié)論之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)(按照有關(guān)規(guī)定，不進(jìn)行復(fù)檢的項(xiàng)目除外)，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因應(yīng)聘者本人自動(dòng)放棄、非組織原因不參加體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺，經(jīng)研究批準(zhǔn)后可以從該職位面試合格人員中按照考試總成績由到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列，造成遞補(bǔ)人數(shù)超出職位錄用計(jì)劃數(shù)的情況，以筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選。

(七)考察

體檢合格人員由津南區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織考察?？疾靸?nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)際以及需要回避的情況等，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

(八)公示

津南區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)根據(jù)確定的擬聘用人員名單，在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng): http://www.tjtalents.com.cn、津南區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站http://www.jnrsj.gov.cn進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校或工作單位等情況，公示期為7個(gè)工作日。

公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的辦理備案手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的暫緩辦理備案手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因應(yīng)聘者體檢合格后自動(dòng)放棄、公示不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺，經(jīng)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)研究確定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)，按照考試總成績由到低分依次遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)人員考試總成績出現(xiàn)并列，參照體檢時(shí)出現(xiàn)總成績并列的辦法確定遞補(bǔ)人員。

六、報(bào)批和備案

按照干部人事管理權(quán)限，在公示期滿后辦理審核、備案。

七、崗位待遇

按照國家、天津市和津南區(qū)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工資制度兌現(xiàn)工資和各種福利待遇。

八、招聘工作監(jiān)督

天津市津南區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)將成立公開招聘紀(jì)律監(jiān)督工作小組，全程監(jiān)督招聘工作，確保招聘工作規(guī)范、有序進(jìn)行。

招聘工作業(yè)務(wù)咨詢電話：022-28562566

招聘工作監(jiān)督舉報(bào)電話：022-28562279

招聘工作監(jiān)督舉報(bào)郵箱：jnwsjrsk2008@126.com

接聽電話時(shí)間：工作時(shí)間8:30-11:30,14:00-16：30

特別提示

報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念，應(yīng)當(dāng)遵守招聘的有關(guān)要求，服從區(qū)招聘單位主管部門、考試機(jī)構(gòu)和招聘單位的安排，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)【2009】126號(hào))處理。

原標(biāo)題：2017年津南區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

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津南區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xls

津南區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2017年6月1日

（責(zé)任編輯：李明）