三、考試內(nèi)容、時間和地點

　　考試包括筆試、面試和體能素質(zhì)測評。

　　(一)筆試

　　筆試科目為行政職業(yè)能力測驗、申論、公安專業(yè)科目考試三科，申論考試按報考職位工作性質(zhì)進行分類，其中：各級機關(guān)中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責，以及為社會公共管理提供法律服務的職位，申論考試使用A類試卷;履行財務管理、審計、經(jīng)濟管理等工作職責的職位，申論考試使用B類試卷;除上述職位以外的履行綜合管理以及機關(guān)內(nèi)部管理等職責的職位，申論考試使用C類試卷。所有報考人員均須參加行政職業(yè)能力測驗、申論和公安專業(yè)科目三科考試，其成績方可有效。公安專業(yè)科目考試用書為公安部編寫的《公安基礎(chǔ)知識》。

　　全省統(tǒng)一筆試時間為6月21日、22日兩天。

　　6月21日上午 9:00-10:30 公安基礎(chǔ)知識

　　6月22日上午 9:00-11:00 行政職業(yè)能力測驗

　　6月22日下午 14:00-17:00 申論

　　筆試結(jié)束后,按照申論占35%、行政職業(yè)能力測驗占35%、公安基礎(chǔ)知識占30%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試總成績。

　　錄用公務員的筆試成績合格分數(shù)線由市公務員主管部門確定，報省公務員主管部門備案后上網(wǎng)公布。根據(jù)報考職位的錄用計劃，從達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中，由到低分依次確定進入面試資格審查范圍人員名單。面試人數(shù)按1：3的比例確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位，取消錄用計劃;達不到計劃錄用比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。

　　(二)面試

　　面試具體時間和地點另行通知。

　　面試采用百分制計分。每個報考人員的面試時間，一般不超過30分鐘。面試成績由面試考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個最、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后向報考人員宣布。面試采取“五抽簽一換號”的辦法進行，即考生、考官、監(jiān)督員、考生代表和計分員分別采取抽簽方式確定面試順序、考官組別、監(jiān)督考場、考官組對應的考場號和計分考場;考生的考場號在面試當天隨機換號。

　　根據(jù)省物價部門核定的標準，進入面試人員應交納面試考務費70元。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　(三)體能測評

　　根據(jù)考試總

　　成績，按招考職位由到低分確定進入體能測評范圍的人員。其中，計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。進入體能測評范圍人員的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成競爭的職位，進入體能測評范圍人員的面試成績不得低于同級機關(guān)體檢考察人員的面試最低成績。

　　按照職位錄用計劃，等額組織現(xiàn)場體能測評。體能測評項目及標準，按《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。體能測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入報考人員總成績。體能測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能測評的，視作自愿放棄。因體能測評不合格或放棄造成的空缺，在進入體能測評范圍的人員中依照考試總成績依次遞補。

　　體能測評由市公務員主管部門在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下組織實施。

　　體能測評成績在測評點當場公布。

（責任編輯：李明）