2017江蘇邗江區(qū)紀(jì)委直屬事業(yè)單位選調(diào)公告【招10人】
(三)筆試
資格審查通過(guò)人員筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2017年10月25日—10月26日(上午9:00—12:00,下午2:30—6:00)。
領(lǐng)取地點(diǎn)為邗江區(qū)紀(jì)委913室??忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為放棄。
筆試時(shí)間:2017年10月28日,筆試具體時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
筆試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,主要測(cè)試應(yīng)試者擔(dān)任選調(diào)崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì),特別是運(yùn)用基本理論、知識(shí)和方法分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
筆試成績(jī)公布方式:由考生通過(guò)網(wǎng)上查詢。
(四)面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī),從到低分按崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選(含同分并列者)。
面試通知書領(lǐng)取時(shí)間:2017年10月31日—11月1日(上午9:00—12:00,下午2:30—6:00)。領(lǐng)取地點(diǎn)為邗江區(qū)紀(jì)委913室。考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書的,視為放棄。
面試時(shí)間為2017年11月4日,面試具體時(shí)間地點(diǎn)見通知書。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。
(五)體檢與考察
面試結(jié)束后,依據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例,按對(duì)應(yīng)職位計(jì)劃數(shù)1:1比例,依據(jù)總成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢與考察人員。如其中同一崗位考生考試總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)從到低分確定,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t另增加筆試并從到低分確定參加體檢考察人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。按照職位要求,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面考察。
(六)公示與調(diào)動(dòng)
根據(jù)考察結(jié)果確定擬調(diào)動(dòng)人員。擬調(diào)動(dòng)人員名單在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的,按干部管理權(quán)限和調(diào)動(dòng)程序,由選調(diào)單位辦理手續(xù)。
在考察、公示階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,在本崗位考生中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ),其后因各種原因出現(xiàn)缺額的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開選調(diào)工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選調(diào)工作接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、選調(diào)紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
六、本簡(jiǎn)章由中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)委負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話:中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)委干部室(87861748、15062806825)
監(jiān)督電話: 87862224、87869263
原標(biāo)題:邗江區(qū)紀(jì)委直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員簡(jiǎn)章
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邗江區(qū)紀(jì)委直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.xls
中共揚(yáng)州市邗江區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)
中共揚(yáng)州市邗江區(qū)委組織部
揚(yáng)州市邗江區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
揚(yáng)州市邗江區(qū)人力資源和社會(huì)局
2 0 1 7 年 1 0 月 1 3 日
(責(zé)任編輯:李明)
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