2018浙江臺州學院專任教師招聘公告【招143人】
(五)公示與聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員,并在我校網(wǎng)站進行公示。公示時間不少于7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我校按規(guī)定程序辦理進人和聘用手續(xù)。
四、待遇
聘用人員除按國家有關規(guī)定享受工資、保險、福利待遇外,還根據(jù)聘用人員的水平和層次提供購房補貼、安家費、科研啟動費等方面的待遇。具體如下:(見附件)
注:(1)臨床醫(yī)學院博士引進待遇采取臺州市政府、附屬醫(yī)院和三方疊加的方式,其中給予一次性購房補貼20萬元、安家費4萬元和科研啟動經(jīng)費14萬元;(2)國內(nèi)非在職博士后臺州市另提供10萬元安家補貼和10萬元的科研經(jīng)費;(3)全職引進的學科領軍人才和,以及特別的學術帶頭人可實行年薪制。根據(jù)引進人才層次和承擔的職責與其協(xié)商確定年薪標準和發(fā)放方式等,簽訂年薪制聘用合同;(4)引進人員的配偶如屬引進對象,則全額享受相應的引進待遇,若不屬于引進對象,具有博士學位或副高(具碩士學位),如安排其教學崗位,則僅給予相應的科研啟動費。(5)對引進的特別的海外高層次人才,達到高級專業(yè)技術職務的業(yè)績條件,可以給予相當于副高級專業(yè)技術職務的年薪待遇。引進后3年內(nèi)達到正高級專業(yè)技術職務的業(yè)績要求者,可直接申報正高級專業(yè)技術職務,3年內(nèi)若未獲通過,則取消副高級專業(yè)技術職務年薪待遇,并按正常評聘條件和程序申報;(6)引進的學科領軍人才、、學術帶頭人和教學科研骨干(博士、副高)到校工作后,提供為期24個月的免費周轉(zhuǎn)房。如因暫時不能提供周轉(zhuǎn)房,則每月分別提供學科領軍人才、、學術帶頭人和教學科研骨干2500、2000、1500和500元的租房補貼。
五、相關說明
1.應聘者對招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關信息有異議的,可在公布之日起5日內(nèi)向臺州學院人事處反映,以便及時研究處理。
2.應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘者,將取消應聘資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。
3.聘用人員使用報備員額編制,列入事業(yè)單位編制實名制管理,實行事業(yè)單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
六、監(jiān)督與咨詢
㈠監(jiān)督
臺州學院紀委(辦公室)0576-85137007;
臺州市人力社保局(事業(yè)處)0576-88511060。
㈡咨詢
地址:浙江省臺州學院人事處(郵編:318000)
電話:0576-88660363
聯(lián)系人:魏老師 E-mail:rsc@tzc.edu.cn
敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告,本公告由浙江省臺州學院負責解釋。
原標題:浙江省臺州學院2018年專任教師招聘公告
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臺州學院
2017年12月29日
(責任編輯:李明)
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