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2018遼寧大連醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院招聘高層次人才公告【招125人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》(遼人社發(fā)〔2011〕9號)和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會廳關(guān)于調(diào)整政府機關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》(遼政辦發(fā)〔2017〕61號)等規(guī)定,結(jié)合我單位實際,擬面向社會公開招聘高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘對象

符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2018年應屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應聘。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見《大連醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院2018年公開招聘高層次人才計劃信息表》(附件1)。

曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

應聘人員原則上年齡不超過35周歲(1983年1月1日及以后出生)。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

應聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。2018年普通高校應屆畢業(yè)生可先行報名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2018年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.gov.cn)和大連醫(yī)科大學官網(wǎng)(www.dmu.edu.cn)上統(tǒng)一發(fā)布

(二)報名

報名時間:自本公告發(fā)布之日起至2018年6月30日。

報名方式:網(wǎng)上報名。符合我單位招聘條件的應聘者可將報名材料打包發(fā)送至電子郵箱dyyyhr@163.com,進行報名。報名郵件主題格式為“姓名-報名崗位代碼”。

報名所需材料:

(1)《大連醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院公開招聘高層次人才應聘報名表》(附件2);

(2)身份證掃描件;

(3)登錄“中國高等教育學生信息網(wǎng)”(www.chsi.com.cn)申請的本科、碩士及博士階段的“教育部學歷證書電子注冊備案表”或“教育部學籍在線驗證報告”pdf版(國外高校畢業(yè)生提供教育部留學服務(wù)中心開具的國外學歷認證書掃描件);

(4)崗位要求的其他條件的證明材料掃描件。

報名實行誠信承諾制度,報名者填報的信息應真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其應聘資格。

(三)資格審查

我單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生應聘資格。

(四)考核

我單位將于2018年5月起分批開展招聘考核,每批考核結(jié)束后已落實擬聘人員的崗位即停止招聘,未落實用人的崗位繼續(xù)招聘,直至報名結(jié)束。醫(yī)院將在大連醫(yī)科大學官網(wǎng)(www.dmu.edu.cn)上發(fā)布相關(guān)通告,請應聘人員注意查看。

為貫徹落實國家、遼寧省高校思想政治工作會議精神,加強高校師德師風建設(shè),嚴把師德入口關(guān),本次招聘考核將加強對應聘人員意識形態(tài)、思想品德、政治素質(zhì)方面的評價與考量。

考核采取面試的方式進行??己藘?nèi)容包括自我介紹、科研匯報、外語測評、專業(yè)知識問答、心理健康評估等環(huán)節(jié),主要考核應聘者的綜合素質(zhì)、科研潛力、臨床能力、外語應用能力、崗位適應能力、心理健康情況等方面。

考核實行百分制的評價方式,滿分100分,60分及格,考核成績不合格者,不予錄用。

考核詳細事宜另行通知。

(五)體檢

根據(jù)應聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在大連醫(yī)科大學官網(wǎng)(www.dmu.edu.cn)上公布。

(責任編輯:李明)

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