根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))、市發(fā)改委等6部門《關(guān)于做好我市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)工作的意見》(渝發(fā)改社〔2010〕639號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向定向于長(zhǎng)壽區(qū)的2018年農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次考核招聘11名，詳見附件《長(zhǎng)壽區(qū)考核招聘2018年農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生崗位一覽表》。

三、招聘對(duì)象

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，政治素質(zhì)好;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.與原重慶市長(zhǎng)壽區(qū)衛(wèi)生局簽訂《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書》、經(jīng)市屬普通高校統(tǒng)一錄取和培養(yǎng)鍛煉，取得全日制大學(xué)本科學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的定向到長(zhǎng)壽區(qū)的2013屆農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生;與原重慶市長(zhǎng)壽區(qū)衛(wèi)生局簽訂《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書》、經(jīng)市屬普通高校統(tǒng)一錄取,因讀書期間參軍，延期到2018年畢業(yè)，取得全日制大學(xué)本科學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的定向到長(zhǎng)壽區(qū)2011屆農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生;

6.符合招聘崗位所需的必要條件(詳見附件);

7.自愿在長(zhǎng)壽區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)6年及以上，未滿規(guī)定服務(wù)期者，不能向區(qū)外交流調(diào)動(dòng)和區(qū)內(nèi)非基層醫(yī)療生機(jī)構(gòu)單位流動(dòng)，否則解除人事關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

四、不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.時(shí)間：8月8日(星期三)上午9:00-11:30時(shí)

2.地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心

3.報(bào)名所需材料：畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書》、大學(xué)期間的各類表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和論文發(fā)表證明材料。

經(jīng)報(bào)名資格審查合格者，發(fā)給《準(zhǔn)考證》。

任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

(二)大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績(jī)考核

1.時(shí)間：8月8日(星期三)下午2:30-5:00時(shí)

2.地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心

3.考核方式：由區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組成考核組，通過(guò)查閱本人人事檔案后予以確定。

4.成績(jī)計(jì)算：根據(jù)本人人事檔案中記載的大學(xué)期間必修科目成績(jī)(若人事檔案中記載大學(xué)期間必修科目成績(jī)有補(bǔ)考的，以第一次考試成績(jī)作為計(jì)算依據(jù))，折算出大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績(jī)(四舍五入保留2位小數(shù))。其折算公式如下：

大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績(jī)=各必修科目總成績(jī)÷必修科目數(shù)。

(三)大學(xué)期間表彰獎(jiǎng)勵(lì)考核

1.時(shí)間：8月8日(星期三)下午2:30-5:00時(shí)

2.地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心

3.考核方式：由區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組成考核組，通過(guò)查閱本人人事檔案，各類表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和論文發(fā)表證明材料后予以確定。

4.成績(jī)計(jì)算：⑴表彰類：大學(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)表彰，計(jì)3分;獲得普通高校校級(jí)表彰或區(qū)級(jí)教育、衛(wèi)生計(jì)生行政部門、人力社保部門、工青婦組織表彰，計(jì)5分;獲得區(qū)級(jí)黨委、政府表彰或市級(jí)教育、衛(wèi)生計(jì)生行政部門、人力社保部門、工青婦組織表彰，計(jì)7分;獲得市級(jí)黨委、政府表彰或部級(jí)及以上表彰，計(jì)10分。

⑵獲獎(jiǎng)?lì)悾捍髮W(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)3分，二等獎(jiǎng)計(jì)2分，三等獎(jiǎng)計(jì)1分;獲得普通高校校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)或區(qū)級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門、人力社保部門、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)5分，二等獎(jiǎng)計(jì)4分，三等獎(jiǎng)計(jì)3分;獲得區(qū)級(jí)黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)或市級(jí)教育、衛(wèi)生計(jì)生行政部門、人力社保部門、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)7分，二等獎(jiǎng)計(jì)6分，三等獎(jiǎng)計(jì)5分;獲得市級(jí)黨委、政府或部級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)10分，二等獎(jiǎng)計(jì)9分，三等獎(jiǎng)計(jì)8分。

⑶論文發(fā)表類：在有CN或ISSN編號(hào)的刊物上公開發(fā)表論文的，計(jì)10分;在有ISBN編號(hào)的刊物上公開發(fā)表論文的，計(jì)8分;在市區(qū)級(jí)內(nèi)刊或高校內(nèi)刊上公開發(fā)表論文的，計(jì)6分。

上述三項(xiàng)內(nèi)部，只計(jì)分，不實(shí)行累加;上述三項(xiàng)之間，可實(shí)行累加，但累加后的分不得超過(guò)10分。

(四)實(shí)習(xí)(見習(xí))考核

1.時(shí)間：8月8日(星期三)下午2:30-5:00時(shí)

2.地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心

3.考核方式：由區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組成考核組，通過(guò)查閱本人人事檔案后予以確定。

4.成績(jī)計(jì)算：實(shí)習(xí)考核成績(jī)，以重慶醫(yī)科大學(xué)《實(shí)習(xí)考核鑒定冊(cè)》中畢業(yè)實(shí)習(xí)綜合成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

（責(zé)任編輯：李明）