為建設一支高素質的教師隊伍，進一步促進我市教育事業(yè)發(fā)展，經報請市政府同意，決定面向國家“雙”建設高校和“雙”建設學科所在高校為市教育局直屬引進碩士研究生以上學歷畢業(yè)生50名?，F公告如下：

一、指導思想及原則

以國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》為依據，以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴剩x拔政治合格、品行端正、業(yè)務素質過硬的人才。

二、引進計劃

計劃引進國家“雙”建設高校和“雙”建設學科所在高校碩士研究生以上學歷畢業(yè)生50名，具體引進單位及職數、條件見附表。

三、引進人員的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、身體健康，適應崗位要求的身體條件;

5、國家“雙”建設高校和“雙”建設學科所在高校畢業(yè)，符合所報崗位要求的專業(yè)及相關條件;

6、碩士研究生年齡在35周歲以下(1983年6月30日后出生);博士研究生年齡在40周歲以下(1978年6月30周歲以后出生)。

有下列情形之一的不得應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.受黨紀、政紀處分，處未滿的;

4.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;

5.《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(2005年人事部第6號部長令)中有關回避制度規(guī)定情形的;

6.其它不符合應聘資格條件的。

四、引進程序

(一)發(fā)布引進人才公告

市教育局在安陽市人力資源和社會局網站(www.haay.hrss.gov.cn)、安陽教育信息網(www.anyangedu.com)、安陽市教育局官方微博和微信公眾號發(fā)布公告。

(二)報名

1、報名時間：2018年9月24日至9月28日

2、報名方式：將報名表電子版發(fā)送至郵箱aysjyjyjrc@163.com。

引進人員所學專業(yè)應與所報崗位專業(yè)一致或相近，每人限報一個崗位。報名結束后，報名人數與擬引進人數不足3：1的崗位，按比例相應核減引進崗位人數或取消招聘計劃。

(三)現場確認和資格審查

2018年10月11日引進人員攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證及其他相關證書到安陽市教育局現場確認，并進行資格審查。

引進人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效,凡發(fā)現引進人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其資格。

(四)面試

面試采取講課、答辯的方式進行，其中講課10分鐘，答辯(評委隨機提問有關專業(yè)知識和講課中發(fā)現的有關問題)5分鐘。每人準備時間為15分鐘。面試滿分為100分。(詳見面試通知單)

整個面試過程由組織、人社、教育部門現場監(jiān)督。

(五)體檢與考察

體檢和考察工作由市教育局組織實施。體檢按照河南省教師資格管理辦公室關于印發(fā)《教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)標準組織實施。放棄體檢或體檢不合格的，在同崗位應聘人員中，按面試成績從到低分依次遞補。

考察按照有關規(guī)定，由引進單位和主管部門具體組織實施?？疾觳缓细竦模∠淦赣觅Y格，不再遞補，因自愿放棄出現崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按面試成績從到低分依次遞補。

(六)公示和辦理聘用手續(xù)

根據考察結果，確定擬引進人員，報人社部門審核后，在安陽市人力資源和社會局網站、安陽教育信息網公示。公示時間為7個工作日。

公示期滿無異議，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用等相關手續(xù)。

聘用人員試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的和在試用期內未能取得相應教師資格證書的不予聘用。

特別提示：

引進人員在報考期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯系方式若有變化，要及時告知人才引進主管部門，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

咨詢電話：安陽市教育局0372-5116892

監(jiān)督電話：安陽市人力資源和社會局0372-2209609

安陽市教育局黨工委辦公室0372-5116822

原標題：2018年安陽市教育局直屬人才引進公告

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1.安陽市教育局直屬人才引進崗位表.xls

2.安陽市教育局直屬人才引進報名表.xls

安陽市教育局

2018年9月5日

來源：http://www.anyangedu.com/a/zixunzhongxin/tongzhigonggao/2018/0917/43132.html

（責任編輯：李明）