2019青海省婦幼保健院引進(jìn)急需緊缺衛(wèi)生人才公告【招38人】
青海省婦幼保健院成立于 1989 年 1 月,1994年經(jīng)原省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)掛牌青海省婦產(chǎn)醫(yī)院。是集醫(yī)療、保健、教學(xué)、科研等為一體,并承擔(dān)重大公共衛(wèi)生服務(wù)、婦女兒童重大疾病防治、群體保健等職能的三級甲等婦幼保健院。在婦幼疾病干預(yù)研究、遺傳疾病診斷、婦女兒童疑難病診治、新生兒疾病篩查等方面獨(dú)具優(yōu)勢,形成特色。是承擔(dān)全省婦幼衛(wèi)生公共職能的??漆t(yī)院。
為緩解我院專業(yè)技術(shù)人員緊缺壓力,合理補(bǔ)充醫(yī)院急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)人才,根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》及《2019年青海省省直部分事業(yè)單位赴省外高校招聘高層次緊缺人才公告》,結(jié)合省婦保院實(shí)際情況,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、基本原則
規(guī)范程序、公開公正、擇優(yōu)選聘、依法管理。
二、招聘崗位及條件
根據(jù)我院發(fā)展需要,計劃招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員38名,其中編內(nèi)招聘10名,編外招聘28名。
三、招聘范圍和程序
招聘工作面向社會,凡符合條件的人均可報名應(yīng)聘。此次招聘工作按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場報名、資格審查、考核面試、簽訂三方協(xié)議、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息集中在省人事考試信息網(wǎng)、招聘地區(qū)相關(guān)高校的校園網(wǎng)、青海省婦幼保健院網(wǎng)站發(fā)布。
(二)報名和資格審查
報名和資格審查工作由我院負(fù)責(zé),報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式。
1.現(xiàn)場報名:應(yīng)聘人員需攜帶一份詳細(xì)個人簡歷、就業(yè)推薦表復(fù)印件、成績單復(fù)印件、英語計算機(jī)等級證書復(fù)印件、獲獎證書復(fù)印件、論文科研復(fù)印件以及其它足以說明在校期間表現(xiàn)的材料復(fù)印件。現(xiàn)場填寫報名表(一式2份,粘貼照片),對急需博士研究生、碩士研究生、緊缺的本科畢業(yè)生可現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。
2.不能現(xiàn)場參加招聘會的畢業(yè)生,可按現(xiàn)場報名所需相同材料打包發(fā)送至郵箱:qhfbyzhb@163.com,郵件主題命名為:應(yīng)聘崗位+姓名。網(wǎng)上報名時間截止到2019年3月31日止。
報名結(jié)束后,招聘崗位數(shù)與資格審核通過人數(shù)之比低于1:3的,由我院研究確定是否取消該招聘崗位。若取消的,報省衛(wèi)生健康委和省人力資源和社會廳備案,并由我院負(fù)責(zé)及時通知報考該崗位的考生;若繼續(xù)保留的,由我院按考核成績研究決定是否聘用。若最終決定不予聘用,將向考生解釋具體理由。
考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員提供材料進(jìn)行資格審查,如發(fā)現(xiàn)報考人員提供的信息不符合報名條件,或有弄虛作假行為的,立即取消考生參加考核的資格。
資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨即取消應(yīng)聘資格;對等環(huán)節(jié)已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),予以解除勞動合同。
(三)考核聘用內(nèi)容、時間
考核測評由我院負(fù)責(zé),按照“考用一致,科學(xué)靈活”的原則,根據(jù)招聘崗位的學(xué)歷要求,主要采取以下考核測評方式進(jìn)行,重點(diǎn)測評報考人員的專業(yè)素質(zhì)和基本能力。
1.博士研究生主要采取面談、專家評價、學(xué)術(shù)成果評價等方式進(jìn)行考核測評;網(wǎng)上投簡歷報名的博士研究生,參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評。
2.碩士研究生主要采取專業(yè)技能測評、面試交流、答辯等方式進(jìn)行考核測評;網(wǎng)上投簡歷報名及現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議的碩士研究生,均參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評及面試。
3.緊缺專業(yè)本科生主要采取專業(yè)知識和崗位技能測試、綜合素質(zhì)測評、面試等方式進(jìn)行考核測評。網(wǎng)上投簡歷報名及現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議的緊缺專業(yè)本科生,均參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評及面試。
4.專業(yè)測評總分100分,占總成績60%;面試測評總分100分,占總成績40%。
5.考生面試順序通過抽簽方式確定,招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比未達(dá)到1:3的,面試合格標(biāo)準(zhǔn)為60分,達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的取消招聘資格。
6.面試人員未按時到場的視為自動放棄,由此出現(xiàn)的面試空額不再遞補(bǔ)人選。
(四)簽訂三方就業(yè)協(xié)議。根據(jù)考核測評結(jié)果,按招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選,并由我院、和應(yīng)聘人員正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
(五)體檢和考察(政審)
已簽訂三方就業(yè)協(xié)議書(不包括簽訂意向性協(xié)議人員)的人員持學(xué)歷、學(xué)位證書原件、三方就業(yè)協(xié)議書在規(guī)定時間內(nèi)到我院參加體檢和考察(政審)。
體檢工作由我院負(fù)責(zé),初次體檢確認(rèn)不合格的,經(jīng)本人申請,由我院組織到其他符合條件的醫(yī)院復(fù)查一次。體檢檢測項目、標(biāo)準(zhǔn)及操作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察(政審)主要考察考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個人誠信情況等。
(六)公示、辦理入職手續(xù)
經(jīng)體檢考察(政審)合格的考生,在省人事考試信息網(wǎng)、省婦幼保健院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時間為7天。公示有異議的,暫緩辦理入職手續(xù),由我院及主管部門調(diào)查核實(shí)。
經(jīng)公示后無異議的人員,按以下方式辦理入職手續(xù)。
1.博士、碩士研究生由我院按規(guī)定報省人力資源和社會廳辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理范圍,并與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,簽訂合同期限不少于5年。
2.緊缺專業(yè)本科生使用公立醫(yī)院編制外聘用人員額度,由我院與聘用人員簽訂勞動合同,簽訂合同期限為3年。
3.新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。
(責(zé)任編輯:李明)
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