五、體檢和考察

根據(jù)總成績，按錄用計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人選。總成績并列者，分別依次以面試成績、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者確定進(jìn)入體檢考察人選。筆試、面試成績的權(quán)重比例各為50%?？忌鷻?quán)重計(jì)分的公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(一)體檢

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予錄用或取消錄用。

(二)考察

考察工作由招考部門按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

六、公示

擬錄用人選確定后，由市公務(wù)員主管部門在網(wǎng)上向社會(huì)公示，公示的內(nèi)容為擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考職位、招考計(jì)劃、筆試成績、面試成績、總成績、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

七、錄用

對(duì)經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響錄用為公務(wù)員(工作人員)的，辦理公務(wù)員(工作人員)錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。新錄用的公務(wù)員(工作人員)，試用期一年。試用期滿合格的，正式錄用;不合格的，取消錄用資格。

凡經(jīng)考試錄用到縣(市、區(qū))以下機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)的公務(wù)員(工作人員)，需在新錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員(工作人員)崗位工作達(dá)到3年(含試用期)以上，方可向各級(jí)機(jī)關(guān)流動(dòng);新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，方可向各級(jí)機(jī)關(guān)流動(dòng)。

特別提示：

1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員主管部門、公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)及考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2、根據(jù)國家相關(guān)要求，在筆試閱卷過程中，要對(duì)考生異常試卷進(jìn)行甄別，凡被認(rèn)定為抄襲、協(xié)助抄襲的，予以取消本次考試資格并5年不得報(bào)考公務(wù)員的處理;凡被認(rèn)定為串通作弊或者有組織作弊的，予以取消本次考試資格并終身不得報(bào)考公務(wù)員的處理。

3、請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀報(bào)考指南、專業(yè)指導(dǎo)目錄及招考職位信息表及相關(guān)公告。

咨詢電話： 黨群系統(tǒng)：0412-5534027

政府系統(tǒng)：0412-5560280

0412-5586523

原標(biāo)題：2015年鞍山市各級(jí)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位考試錄用公務(wù)員(工作人員)公告

點(diǎn)擊下載>>>

2015年遼寧省【鞍山市】公務(wù)員考試職位表

2015遼寧鞍山報(bào)考指南.doc

2015遼寧鞍山考試大綱.doc

2015遼寧鞍山專業(yè)指導(dǎo)目錄.doc

中 共 鞍 山 市 委 組 織 部

鞍山市人力資源和社會(huì)局鞍山市公務(wù)員局

2015年3月18日

（責(zé)任編輯：李明）