2015年安徽省阜陽界首市事業(yè)單位招聘公告【120人】
六、優(yōu)惠加分政策
“服務(wù)基層四項目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年5月18日8:00- 17:30(上班時間),攜帶相關(guān)證書到界首市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理股(中原東路101號,5樓,聯(lián)系電話:0558-4888361)申報加分事宜。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員,由市委組織部、市人力資源和社會局在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績每門增加2分。
七、資格復(fù)審
依筆試成績(含優(yōu)惠政策加分,下同)由高到低順序(若筆試成績相同,專業(yè)科目分?jǐn)?shù)高的),報考阜陽科技工程的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單;報考幼兒教師崗位的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員名單;報考其他崗位的按招聘崗位與應(yīng)聘人數(shù)1:1的比例確定資格復(fù)審人員名單。
資格復(fù)審工作由界首市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行。資格復(fù)審時,考生應(yīng)提供報考崗位要求的畢業(yè)證、身份證原件、復(fù)印件(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證原件、所在蓋章的就業(yè)推薦表,2015年7月30日前不能提供畢業(yè)證的取消聘用)及招聘崗位所要求的其他證件原件和復(fù)印件、網(wǎng)上打印的資格審查表、本人準(zhǔn)考證等材料。屬在編正式工作人員報考的,還要提供單位和主管部門同意報考的證明。
屬“服務(wù)基層四項目”的人員,還需提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
資格復(fù)審不合格或考生棄權(quán)等原因出現(xiàn)人選缺額的,按同崗位筆試成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、面試
報考阜陽科技工程和幼兒教師崗位的須進(jìn)行面試,面試工作由界首市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。
(一)面試對象。報考阜陽科技工程和幼兒教師崗位的資格復(fù)審合格人員。
(二)面試方法。報考阜陽科技工程崗位的采取無生上課方式進(jìn)行面試;報考幼兒教師崗位的采取無生上課和專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進(jìn)行面試。
面試成績滿分100分。
面試考官由7人組成。面試當(dāng)天實際面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)的,面試人員面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實際參加面試人員面試成績的平均分。
(三)成績合成。按筆試成績和面試成績6:4的比例合成考試總成績。
(四)面試費(fèi)用。根據(jù)皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取面試費(fèi)用。
(五)面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。
(責(zé)任編輯:李明)
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