根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈四川省鼓勵引導(dǎo)人才向基層流動十條措施〉的通知》(川委辦〔2019〕3號)、《四川省人力資源和社會廳關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社發(fā)〔2018〕49號)、《中共巴中市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員直接考核招聘工作的意見》(巴市人才組〔2015〕6號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員短缺現(xiàn)狀和用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，擬面向社會公開考核招聘一批事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

本次公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員82名(編制內(nèi)80名、全科醫(yī)生特設(shè)崗位2名)。具體招聘崗位、名額及專業(yè)等條件詳見《巴中市恩陽區(qū)2019年公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘對象及條件

(一)招聘范圍及對象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件的全日制普通高校畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。

(二)考核招聘條件

報考人員必須符合以下基本條件：

1.年滿18周歲以上，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強;

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

3.年齡計算截止時間為報名第一天;

4.具備《崗位表》中要求的條件和資格;

5.單位在編在職人員報名的，應(yīng)征得用人單位及其主管部門書面同意。

有以下情形之一者，不能報考：

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.在編人員未經(jīng)用人單位和主管部門批準(zhǔn)同意報考的;

6.本人不愿意承諾聘用后在單位至少工作滿五年的;

7.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、報名及資格審查

(一)報名時間

2019年9月11日至2019年9月12日(工作時間：上午9:00-12:00，下午15:00-18:30)。

(二)報名地點

報考崗位編碼為190101—190125、190127的人員在巴中市恩陽區(qū)衛(wèi)生健康局人事科教股報名(地址：巴中市恩陽區(qū)規(guī)劃40路恩陽疾控大樓713室，聯(lián)系電話0827-3368576)。

報考崗位編碼為190126的人員在巴中市恩陽區(qū)發(fā)展和改革局報名(地址：巴中市恩陽區(qū)恩陽大道置信大樓1012室，聯(lián)系電話0827-3368996)。

(三)報名流程

采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員持本人二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證及其它相關(guān)證件的原件、復(fù)印件和2寸正面免冠照片4張，在編在職人員同時提供用人單位及主管部門同意報考的書面證明。

1.選擇填報的崗位

報考人員選擇符合《崗位表》(附件1)中的一個崗位報名，每個報考人員在本次招聘中限報一個崗位。

2.填寫報名信息表

報考人員按要求真實、準(zhǔn)確完整填寫《巴中市恩陽區(qū)2019年公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名信息表》(附件2)的各項內(nèi)容。

3.資格審查

由巴中市恩陽區(qū)人力資源和社會局、巴中市恩陽區(qū)發(fā)展和改革局、巴中市恩陽區(qū)衛(wèi)生健康局組織專人對報考人員提供的相關(guān)證件原件及其他資料進行審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由報考人員承擔(dān)。

(四)領(lǐng)取《面試通知書》

資格審查合格人員本人按通知時間憑第二代有效居民身份證領(lǐng)取《面試通知書》，不按規(guī)定時間或不領(lǐng)取《面試通知書》而影響考試的，一切責(zé)任由報考人員自負(fù)。

四、考核方式、考核時間、地點及成績公布

(一)考核方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行考核，考核總成績=面試成績，面試成績總分為100分，主要測評應(yīng)聘者語言表達和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心和進取心、溝通能力和親和力、舉止儀表、專業(yè)知識等，現(xiàn)場面試并當(dāng)場公布成績?？己擞砂椭惺卸麝枀^(qū)人力資源和社會局、巴中市恩陽區(qū)發(fā)展和改革局、巴中市恩陽區(qū)衛(wèi)生健康局共同組織實施。

(二)考核時間、地點：(見《面試通知書》)

(三)成績公布：面試成績將在巴中市恩陽區(qū)人民政府(http://www.scey.gov.cn/)網(wǎng)站公布。

（責(zé)任編輯：李明）