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2025年牡丹江市人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員7人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),專業(yè)化水平,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合工作實(shí)際,牡丹江市人民政府辦公室擬在市直機(jī)關(guān)范圍內(nèi)公開選調(diào)工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選調(diào)職位及名額

本次計(jì)劃選調(diào)市政府辦公室內(nèi)設(shè)科室工作人員7人。

二、選調(diào)范圍和條件

(一)選調(diào)范圍

牡丹江市直機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員(參公人員)登記的且在編在崗的鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、三級(jí)主任科員及以下職級(jí)公務(wù)員(參公人員)。

(二)公開選調(diào)人員應(yīng)具備的資格條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷,并取得與報(bào)考使用學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位;

4.歷年年度考核結(jié)果均為稱職及以上等次(新錄用公務(wù)員試用期滿考核合格可視為年度考核稱職);

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.年齡在35周歲及以下(1989年7月以后出生);

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷和年齡等的計(jì)算時(shí)間截至2025年7月,現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

(三)有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào)

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.按照有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)崗位任職未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

7.干部“三齡兩歷一身份”存疑未進(jìn)行組織認(rèn)定的;

8.報(bào)考者與牡丹江市人民政府辦公室現(xiàn)職工作人員存在公務(wù)員法第七十四條所列情形的;

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2025年6月29日9:00時(shí)至7月8日17:00時(shí),逾期不再受理。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員可通過(guò)人才工作網(wǎng)、“雪城英才”微信公眾號(hào)查看《牡丹江市人民政府辦公室2025年公開選調(diào)工作人員職位計(jì)劃表》(附件1),下載并填寫《牡丹江市人民政府辦公室2025年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)。將《報(bào)名表》和有效身份證(正反面)、近期彩色電子版照片(正面免冠藍(lán)底證件照,JPG格式)、學(xué)歷學(xué)位證書、有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》(在“學(xué)信網(wǎng)”下載打印)、筆試加分證明等材料原件掃描成PDF格式發(fā)送至指定電子郵箱(mdjszfbxd2025@163.com),郵件主題統(tǒng)一命名為“所在單位+姓名+手機(jī)號(hào)”。

本次選調(diào)對(duì)曾獲得市級(jí)及以上表彰的、年度考核的、有辦公室工作經(jīng)歷的報(bào)考人員實(shí)行筆試加分制度。①對(duì)曾榮獲市委、市政府表彰的加1分,省委、省政府和中央、國(guó)家各部委表彰的加2分。同一層級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)加分不累計(jì),獲獎(jiǎng)加分總計(jì)不超過(guò)3分。②在公務(wù)員年度考核中,每獲得1次年度考核“”等次加1分,加3分。③有一年以上縣(市)區(qū)黨政辦公室工作經(jīng)歷的加1分。報(bào)考人員可在報(bào)名期間申請(qǐng)加分,逾期申請(qǐng)的,視為放棄加分。加分情況經(jīng)牡丹江市人民政府辦公室匯總,面向社會(huì)公示無(wú)異議后方能加分。加分情況在報(bào)名結(jié)束后筆試開始前在上述網(wǎng)站及微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期3個(gè)工作日。

3.網(wǎng)上資格審查:牡丹江市人民政府辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行審查,資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行。牡丹江市人民政府辦公室將在報(bào)名結(jié)束前電話通知報(bào)名人員資格審查情況,并同步發(fā)放準(zhǔn)考證。

(二)考試測(cè)評(píng)

原則上報(bào)名人數(shù)與公開選調(diào)職位計(jì)劃人數(shù)的比例不低于5:1.達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)牡丹江市人民政府辦公室黨組研究,可適當(dāng)降低比例或縮減公開選調(diào)職位名額,最低不低于3:1.

考試分為筆試和面試,由牡丹江市人民政府辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(含加分)×40%+面試成績(jī)×60%,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1. 筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分100分。結(jié)合工作實(shí)際測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、文字綜合能力和分析解決問題能力等。

報(bào)名人員須持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試。筆試成績(jī)和排名在考試結(jié)束后電話通知。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)(含加分)總和由高到低順序,按照面試人數(shù)與公開選調(diào)職位計(jì)劃人數(shù)3:1比例確定擬進(jìn)入面試人員名單,如按比例確定的最后一名出現(xiàn)并列,則并列人員一同進(jìn)入面試。屆時(shí)牡丹江市人民政府辦公室將通過(guò)電話通知擬進(jìn)入面試人員。如有自愿放棄選調(diào)資格的按要求提交書面材料,按筆試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)面試人員。

面試實(shí)行百分制,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。主要測(cè)試邏輯思維、分析解決問題、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變等履行職位職責(zé)所需要的基本素質(zhì)和能力。面試成績(jī)低于60分的不予錄用。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜另行通知。

(三)考察

根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序,按照公開選調(diào)名額人數(shù)差額確定擬進(jìn)入考察人員名單。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

牡丹江市人民政府辦公室派出考察組,到考察對(duì)象所在單位查閱干部人事檔案,核實(shí)報(bào)考資格條件,同有關(guān)人員談話,了解其德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。突出政治標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng),重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。如發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件或相關(guān)材料弄虛作假等情況,隨時(shí)取消選調(diào)資格。自愿放棄選調(diào)資格的,需提交書面材料。考察組對(duì)考察對(duì)象的考察結(jié)果形成書面考察材料。

(四)公示

根據(jù)考試總成績(jī)、考察情況,按照公開選調(diào)職位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例,經(jīng)牡丹江市人民政府辦公室黨組會(huì)議集體研究確定擬公開選調(diào)人員名單,名單在上述網(wǎng)站和微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間有反映并查實(shí)影響錄用的,取消錄用資格。擬錄用人員自愿放棄選調(diào)資格的,須在公示期結(jié)束前提交書面材料。此環(huán)節(jié)選調(diào)職位出現(xiàn)空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)辦理調(diào)入手續(xù)

公示期滿無(wú)異議的,根據(jù)工作需要,分配到有關(guān)科室試用3個(gè)月。試用期內(nèi),擬錄用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期間重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、文字綜合能力、工作作風(fēng)及人崗相適等情況。試用期滿考核合格的,按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);考核不合格的,由原工作單位根據(jù)情況安排相應(yīng)職務(wù)。

(六)待遇兌現(xiàn)

錄用人員按其報(bào)名時(shí)職務(wù)對(duì)應(yīng)的相關(guān)層次職務(wù)(職級(jí))或報(bào)名時(shí)已兼任的較高層次職級(jí)兌現(xiàn)調(diào)入后的有關(guān)待遇。

四、相關(guān)要求

1.報(bào)考人員按照選調(diào)要求報(bào)考,服從選調(diào)工作統(tǒng)一組織,不得弄虛作假,報(bào)考人員在選調(diào)過(guò)程中作弊、偽造涂改證件,或以其他不正當(dāng)手段獲取選調(diào)資格的,一經(jīng)查實(shí)證明,取消選調(diào)資格,并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

2.報(bào)考人員需隨時(shí)關(guān)注上述網(wǎng)站及微信公眾號(hào)發(fā)布的公告和通知,保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)告知牡丹江市人民政府辦公室,因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)招錄任何環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。

3.參與選調(diào)組織實(shí)施的工作人員要嚴(yán)守工作紀(jì)律,按選調(diào)方案開展工作。

4.報(bào)考人員錄用后須服從牡丹江市人民政府辦公室職位的安排和調(diào)整。

5.牡丹江市紀(jì)委監(jiān)委派駐牡丹江市人民政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

6.本公告未盡事宜,由牡丹江市人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

7.咨詢和監(jiān)督電話

咨詢電話:0453-6171671

監(jiān)督電話:0453-6172978

附件:

1.牡丹江市人民政府辦公室2025年公開選調(diào)工作人員職位計(jì)劃表

2.牡丹江市人民政府辦公室2025年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表

牡丹江市人民政府辦公室

2025年6月28日

原標(biāo)題:牡丹江市人民政府辦公室 2025年公開選調(diào)工作人員公告

文章來(lái)源:https://www.mdjrcgz.gov.cn/website/newsDetail?id=544

(責(zé)任編輯:李明)

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