根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，雅安市商業(yè)銀行(以下簡稱“我行”)部分崗位面向社會公開招聘，現(xiàn)就有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘嚴(yán)格遵循公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，按照崗位需求吸納引進(jìn)人才。招聘所有環(huán)節(jié)接受社會各界和我行紀(jì)委全程監(jiān)督。

二、基本條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針;

(二)認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度;

(三)無違法違紀(jì)或不良行為記錄;

(四)身心健康，具備良好的綜合素質(zhì);具有較強的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

(五)符合監(jiān)管機構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求和我行履職回避的相關(guān)規(guī)定。

(六)無違反國家法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管規(guī)定的情形。

三、招聘崗位及具體要求

點擊查看》》(一)招聘具體崗位、職責(zé)及條件

四、排除情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接

受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

2.曾受黨紀(jì)或政紀(jì)處分的人員。

3.曾被主管部門或監(jiān)管部門行政處罰的人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

5.存在經(jīng)商辦企業(yè)的人員。

6.國家法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的人員。

五、招聘工作程序

(一)網(wǎng)上報名

報名時間從公告發(fā)布之日起至2025年7月31日18：00截止，應(yīng)聘者請登陸( https://yaccb2025.zhaopin.com)，在公告確定的時間按照公布的應(yīng)聘要求及程序進(jìn)行報名，每人限報1個崗位，提交本人有效身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)籍證明和成績單)、學(xué)位證以及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告或?qū)W信網(wǎng)電子注冊備案表、所取得的職稱、執(zhí)業(yè)資格證書、工作證明(包含但不限于勞動合同、社保繳納證明等)、獎懲情況及應(yīng)聘崗位所在地長期生活的相關(guān)證明資料。長期生活相關(guān)證明包括但不限于戶籍、房產(chǎn)、當(dāng)?shù)厣绫＠U納情況等材料。

(二)資格審查

招聘工作人員根據(jù)應(yīng)聘條件和崗位要求進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假證件資料或與簡歷信息不符，隨時取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

(三)考試

考試包括筆試和面試，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。由我行與智聯(lián)招聘共同組織實施。

1.筆試。筆試滿分100分，筆試成績占總成績的50%。柜員崗位筆試內(nèi)容包括綜合能力測試(占比90%)及漢字錄入測試(占比10%);其他崗位筆試內(nèi)容為綜合能力測試。

筆試開考比例原則上不低于1:3，對急需緊缺或報名人數(shù)較少的崗位，經(jīng)我行報主管部門批準(zhǔn)，可降低開考比例。

2.面試。心理素質(zhì)測試合格的考生，根據(jù)筆試成績按不低于1:2的比例從到低分確定進(jìn)入面試。面試滿分為100分，面試成績占總成績的50%。主要考核應(yīng)聘者專業(yè)知識、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、事業(yè)心、責(zé)任感、就業(yè)穩(wěn)定性、形象氣質(zhì)、舉止儀表、學(xué)歷學(xué)識、崗位匹配度等方面的情況，由招聘面試官打分評價。在面試評分中，對有當(dāng)?shù)貞艏目蛇m當(dāng)加分。面試環(huán)節(jié)將全程錄音或錄像。

實際參加面試人數(shù)如未達(dá)到1:2比例的崗位，經(jīng)報主管部門批準(zhǔn)，我行可降低開考比例。

(四)心理素質(zhì)測試

心理素質(zhì)測試與筆試同步進(jìn)行，實行一票否決，心理素質(zhì)測試滿分為100分，未達(dá)到60分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。心理素質(zhì)測試成績不計入總成績。

(五)體檢

面試結(jié)束后，按照各崗位考生的考試總成績從到低分等額確定進(jìn)入體檢的人選(進(jìn)入體檢的最后一名如考試總成績相同，以筆試成績高低確定名次;如筆試成績也相同的，則采取面試加試的方法確定)。體檢由我行統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定。因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，則按該崗位考試總成績從到低分的順序依次遞補。

(六)組織考察

主要考察了解考察對象的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、工作實績、業(yè)務(wù)素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、個人信用以及是否符合回避規(guī)定等。若考察對象不合格或因放棄資格出現(xiàn)的缺額，則按該崗位考試總成績從到低分的順序依次遞補。

(七)公示

體檢及考察合格者名單將在我行官網(wǎng)(www.yaccb.cn)及智聯(lián)招聘網(wǎng)站( https://yaccb2025.zhaopin.com)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，公示期間，接受實名制舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

(八)錄用

擬聘人員公示期滿如無異議，依照《雅安市商業(yè)銀行員工招聘管理辦法》辦理相關(guān)手續(xù)。

六、特別提示

(一)我行不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也從未向任何機構(gòu)提供過招聘考試參考資料和信息。招聘考試不收取任何費用?？忌蛳嘈盘摷倥嘤?xùn)及考試信息所產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)，敬請廣大考生警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(二)筆試、面試、組織考察或背景調(diào)查、體檢、錄用等后續(xù)安排將以電話、手機短信、電子郵件等形式另行通知，請及時關(guān)注。不具備資格條件的應(yīng)聘者不再另行通知。

(三)考生對填報的個人信息的真實性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作始終，招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，經(jīng)核實后我行有權(quán)隨時取消考生參加考試和聘用的資格，簽訂了勞動合同的應(yīng)解除勞動合同。

(四)公告中未盡事宜和需對外發(fā)布的招聘信息，將在我行官網(wǎng)(www.yaccb.cn)及智聯(lián)招聘網(wǎng)站( https://yaccb2025.zhaopin.com)及時公布，不另行通知。報考人員須填寫真實的個人郵箱及手機號碼，并保持手機暢通?？忌蛭窗磮竺氈囊髨竺蛭醇皶r查閱招聘信息而帶來的影響和后果，概由考生本人負(fù)責(zé)。

(五)報考人員個人信息僅用于本次招聘，不公開，不退還。

(六)我行有權(quán)根據(jù)需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

七、相關(guān)待遇

薪酬待遇按照《雅安市商業(yè)銀行薪酬管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，正式錄用后由我行按規(guī)定依法繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險和住房公積金、企業(yè)年金等。

對符合我行人才資格條件的高層次人才，可享受相應(yīng)的安家補助、崗位激勵補助、安居、交通等人才支持政策。

八、報名咨詢電話

本次招聘工作由智聯(lián)招聘組織開展，招聘咨詢電話：028-65595888轉(zhuǎn)85415。

(智聯(lián))張老師：19113959489;

(我行)劉老師：0835-3581845,18080599080。

九、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作全過程接受社會和群眾監(jiān)督，我行紀(jì)委監(jiān)督電話：0835-2822797。

原標(biāo)題:雅安市商業(yè)銀行2025年招聘公告

文章來源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/11678.html

（責(zé)任編輯：李明）