為引進人才來眉山工作，根據(jù)國家、省、市關(guān)于考核招聘高層次和緊缺人才的相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，2025年眉山市疾病預(yù)防控制中心面向全國公開考核招聘8名高層次和緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

01

一、招聘崗位、名額

本次招聘為編制內(nèi)招聘。招聘崗位、名額及資格條件詳見《2025年眉山市疾病預(yù)防控制中心考核招聘高層次和緊缺人才崗位和條件要求一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。

02

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

符合崗位條件要求的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會在職、非在職人員(詳見附件1)。其中，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得并提供崗位要求的國家承認學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;其他人員必須在資格復(fù)審前取得并提供崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;未在規(guī)定時間內(nèi)提供有關(guān)證書的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由考生自負。

(二)報考條件

1.報考者應(yīng)同時具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。

本次招聘年齡計算時間截至2025年7月20日。

2.具體要求：

招聘崗位要求的具體對象、范圍、條件等詳見《一覽表》(附件1)。請報考人員認真對照選擇與自己條件相符的招聘崗位，否則將取消報考資格，責(zé)任由考生自負。

3.有下列情形之一者，不予報名：

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

(5)人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

(7)尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;

(8)現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

03

三、招聘方式和程序

(一)報名

1.報名時間：2025年7月10日—2025年7月20日。

2.報名方式：報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名時免收報名費。

3.報名辦法：報考人員登錄眉山市人民政府網(wǎng)(https://www.ms.gov.cn/) ，下載《2025年眉山市疾病預(yù)防控制中心考核招聘高層次和緊缺人才報名信息表》(見附件2，以下簡稱《報名信息表》)，如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)報名信息，并將《報名信息表》電子版、第二代居民身份證掃描件、學(xué)歷證書和學(xué)位證書掃描件(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需出具教育部學(xué)籍在線驗證報告，考生可登錄學(xué)信網(wǎng) https://www.chsi.com.cn/ 查詢打印)及崗位要求的相關(guān)證書材料掃描件發(fā)送到招聘單位電子郵箱980807781@qq.com。

4.報名要求

報考人員填報的信息和提供的材料必須真實、完整，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假的，取消報考資格，責(zé)任由考生自負。

(二)開考比例

有效報考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比為考核招聘開考比例，開考比例不得低于3:1，未達到開考比例的，調(diào)減招聘崗位招聘名額;調(diào)減后仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘。

(三)資格審查

資格審查貫穿考核招聘始終。考生提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。以本人學(xué)籍檔案、官方網(wǎng)站備案查詢和畢業(yè)時取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載信息為驗證依據(jù)。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實取消其報考(聘用)資格，且責(zé)任自負。

1.資格初審。報考人員請于2025年7月10日至7月21日登錄本人報名郵箱查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不能再報考其他崗位。

2.資格復(fù)審。通過初審的報考人員考核前要進行資格復(fù)審，具體時間、地點另行通知。資格復(fù)審時應(yīng)攜帶《報名信息表》(貼上2寸免冠證件照)、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位條件要求的其他證書、手續(xù)的原件和復(fù)印件等。資格復(fù)審截止前，職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格考試合格但尚未取得資格證書人員可以報考。

3.特殊報考對象，資格審查時還須提供以下材料：

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證或所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明。國(境)外留學(xué)歸來人員報考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書?？忌傻卿浿袊魧W(xué)網(wǎng)(https://www.cscse.edu.cn/)，按有關(guān)要求和程序辦理。

(三)考核

對資格審查合格的考生，采取專業(yè)知識測試、業(yè)務(wù)能力操作、面試等方式，重點考核應(yīng)聘者的專業(yè)知識、適崗能力、職業(yè)道德等。依據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，對報考人員按考核成績從到低分依次等額確定擬聘人選?？己嗽O(shè)最低分?jǐn)?shù)線，考核成績低于最低分?jǐn)?shù)線的(含各環(huán)節(jié)遞補人員)，不得進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

考核地點在眉山市，考核時間、方式和內(nèi)容另行通知。

(四)體檢及考察

1.體檢。

擬聘人選須參加體檢。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執(zhí)行，有行業(yè)特殊標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。擬聘人選未按規(guī)定時間到指定地點集合或未完成規(guī)定項目體檢的，均視為自動放棄。

體檢時間、地點和具體注意事項等另行通知。

招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢由招聘單位主管部門指定到不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進行。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)眉山市衛(wèi)生健康委同意后，可按該崗位已參加考核人員的考核成績從到低分依次等額遞補。規(guī)定了最低成績的崗位，遞補人員的考核成績不得低于該招聘崗位規(guī)定的最低成績。

報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，給予其5年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。

2.考察。體檢合格的擬聘人選進入綜合考察環(huán)節(jié)。綜合考察主要對進入考察環(huán)節(jié)人選思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、個人誠信、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行綜合了解，對其檔案和提供的報考信息、相關(guān)材料做進一步核實。擬聘人選須配合考察部門(單位)，按規(guī)定時間提供相關(guān)材料，拒不按要求配合考察的擬聘人選，視為自動放棄資格。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生于2025年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證，其中應(yīng)屆博士研究生于2025年12月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證。

因自愿放棄考察或考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)眉山市衛(wèi)生健康委員會同意后，可按該崗位已參加考核人員的考核成績從到低分依次等額遞補，規(guī)定了最低成績的崗位，遞補人員的考核成績不得低于該招聘崗位規(guī)定的最低成績。

體檢和綜合考察事宜另行通知。

(五)公示

考核、體檢合格者確定為擬聘人員，并在眉山市人民政府網(wǎng)(https://www.ms.gov.cn/) 進行公示，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報，公示期5個工作日。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

擬聘用人員公示5個工作日后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)眉山市衛(wèi)生健康委員會同意后，可按該崗位已參加考核人員的考核成績從到低分依次等額遞補，規(guī)定了最低成績的崗位，遞補人員的考核成績不得低于該招聘崗位規(guī)定的最低成績。

(六)聘用

1.經(jīng)考核、體檢合格，并經(jīng)公示無異議的人員，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

2.受聘人員在規(guī)定時限內(nèi)到招聘單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。

3.考核招聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期制度，試用期滿，經(jīng)招聘單位考核，合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消聘用，解除聘用合同。

4.考核招聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)期未滿的，不得辦理流(調(diào))動。

04

四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘由市紀(jì)委監(jiān)委派駐市生態(tài)環(huán)境局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進行嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話：

市紀(jì)委監(jiān)委派駐市生態(tài)環(huán)境局紀(jì)檢監(jiān)組： 028-33090928。

本公告及其未盡事宜，由眉山市衛(wèi)生健康委員會和眉山市疾病預(yù)防控制中心負責(zé)解釋。

咨詢電話：

眉山市衛(wèi)生健康委員會：028-38195531

眉山市疾病預(yù)防控制中心：028-38197429

附件1：2025年眉山市疾病預(yù)防控制中心考核招聘高層次和緊缺人才崗位和條件要求一覽表.xls

附件2：2025年眉山市疾病預(yù)防控制中心考核招聘高層次和緊缺人才報名信息表.doc

原標(biāo)題:編制內(nèi)｜眉山市疾病預(yù)防控制中心公開考核招聘8名高層次和緊缺人才的公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/ODa3emmQ0eOcb-Em4urn3A

（責(zé)任編輯：李明）