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2025年荊州市江陵縣社區(qū)專職工作人員招聘26人公告

為加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè),全縣社區(qū)工作者職業(yè)化、專業(yè)化水平,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘一批社區(qū)專職工作人員,特發(fā)布此公告。

一、招聘崗位及人數(shù)

面向社會公開招聘社區(qū)專職工作人員26名,具體招聘崗位及人數(shù)見附件。

二、崗位性質(zhì)和特點

本次招聘社區(qū)專職工作人員工作崗位在郝穴鎮(zhèn)社區(qū)各個網(wǎng)格,主要從事社區(qū)黨建、治理、服務(wù)工作,一般包括日常走訪巡查、采集人員信息、關(guān)心幫扶特殊重點人群、開展鄰里互助服務(wù)、宣傳法律政策和應(yīng)急知識、調(diào)處矛盾糾紛、發(fā)現(xiàn)上報安全隱患、協(xié)助處置突發(fā)事件等方面,以及交辦的其他工作。

三、報考條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正;

2.熱愛社區(qū)工作,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)專業(yè)知識;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),年齡一般在35周歲以下(1990年7月1日以后出生),具有助理社會工作師職業(yè)水平證書的,年齡可放寬至37周歲(1988年7月1日以后出生),具有社會工作師職業(yè)水平證書的,年齡可放寬至40周歲(1985年7月1日以后出生),具有高級社會工作師職業(yè)水平證書的,年齡可放寬至42周歲(1983年7月1日以后出生);

4.具有大專及以上學(xué)歷。

(二)有下列情形之一的不納入招聘范圍

1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害的活動;

2.散布有損國家聲譽(yù)的言論和信息,反對黨的理論和路線方針政策;

3.因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;

4.近3年內(nèi)被評議為不合格黨員且被勸退、除名,或者仍在限期改正;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象;

6.其他不宜招聘的情形。

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

報名人員可登錄荊州人事考試網(wǎng)(http://www.jzrsks.cn)、江陵縣人民政府網(wǎng)(http://www.jiangling.gov.cn)、“江陵社會工作”微信公眾號查詢。資格初審之后各個環(huán)節(jié)的具體事項以江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號發(fā)布為準(zhǔn)。

(二)報名及資格初審

本次招聘考試的報名、資格初審、繳費(fèi)、查詢及打印準(zhǔn)考證均通過荊州人事考試網(wǎng)進(jìn)行。

1.報名時間:2025年7月15日9:00至2025年7月24日17:00。

本次考試實行網(wǎng)上同步資格初審,報考人員要及時查看資格初審結(jié)果,信息不全人員可完善信息后重報。7月24日17:00,報名窗口準(zhǔn)時關(guān)閉。報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考,并對填報和提供信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由報考人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。

2.資格初審時間:2025年7月15日9:00至2025年7月25日17:00,考生可同步查詢資格初審結(jié)果。

3.繳費(fèi)時間:資格審查通過的報考人員應(yīng)于2025年7月15日9:00至2025年7月27日17:00期間確認(rèn)繳費(fèi),筆試報名費(fèi)100元。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄。

4.準(zhǔn)考證打印時間:繳費(fèi)確認(rèn)后,報考人員應(yīng)于2025年7月30日9:00至2025年8月2日8:00期間,登錄荊州人事考試網(wǎng),自行下載打印準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.筆試時間為2025年8月2日(星期六)上午9:00。筆試地址詳見準(zhǔn)考證。

2.筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、社區(qū)工作實務(wù)等,滿分100分。

3.為實現(xiàn)競爭擇優(yōu),原則上按崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:3開考。經(jīng)核準(zhǔn)允許降低開考比例的崗位,按降低后的比例執(zhí)行。

4.實行筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線控制,達(dá)不到筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),筆試成績及筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線將在江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號上進(jìn)行公告。

(四)資格復(fù)審

1.根據(jù)考生筆試成績從高到低,按崗位招聘數(shù)量與參加面試人數(shù)1:3的比例(經(jīng)核準(zhǔn)允許降低比例的按降低后的比例),確定參加資格復(fù)審人選,最后一名筆試成績相同的人員,一并納入資格復(fù)審范圍??忌赏ㄟ^江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號查詢資格復(fù)審入圍情況。

2.參加資格復(fù)審人員須攜帶本人畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢打?。€人身份證原件及復(fù)印件,符合放寬年齡的考生還須攜帶社會工作職業(yè)資格證原件及復(fù)印件。在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點參加資格復(fù)審,不按照指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額,按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。對于無人遞補(bǔ),造成面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,從參加筆試人員中組織調(diào)劑,調(diào)劑結(jié)束后確定資格復(fù)審人員,并在江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號進(jìn)行公告。

(五)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,主要測評應(yīng)試人員與社區(qū)工作者相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能、綜合素質(zhì)及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。

2.面試開考前在江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號發(fā)布面試公告,相關(guān)事宜以公告為準(zhǔn)。面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ),另行設(shè)置面試成績最低合格線,低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(六)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)考生綜合成績(筆試40%、面試60%)排名,按照崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢在二級以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額,按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(七)考察

根據(jù)崗位的要求,到考察對象居住地或現(xiàn)工作單位進(jìn)行。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t,采取個別談話、座談、查閱檔案等方式,全面了解其綜合素質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)情況。重點了解其應(yīng)聘動機(jī)、思想政治素質(zhì)、吃苦精神、組織協(xié)調(diào)能力、心理素質(zhì)及社會適應(yīng)能力等。對考生銀行征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信記錄進(jìn)行衍生考察。因考察不合格出現(xiàn)的缺額,按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(八)公示

對考察合格人員在江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為5個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期滿,未發(fā)現(xiàn)問題的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、聘用管理

聘用人員由郝穴鎮(zhèn)根據(jù)工作需要安排到各個社區(qū)專職工作人員崗位,試用期3個月。試用期滿考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。社區(qū)專職工作人員由郝穴鎮(zhèn)集中管理、社區(qū)統(tǒng)籌使用。

六、儲備遞補(bǔ)

本次招聘進(jìn)入面試且面試成績達(dá)到合格線的人員確定為社區(qū)專職工作人員儲備人員。在本次招聘結(jié)束6個月內(nèi),若招聘的崗位出現(xiàn)缺額情況,儲備人員可按綜合成績排名依次遞補(bǔ)參加體檢、考察和公示等環(huán)節(jié),合格者聘用為社區(qū)專職工作人員。

七、有關(guān)事項

1.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。堅持“公平、公正、公開”原則,嚴(yán)格落實公開招聘紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)定程序組織開展。對有弄虛作假或徇私舞弊等行為,違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,一經(jīng)查實將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2.確保通信暢通。考生在資格審查、面試、體檢、考察等期間保持通信暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動告知中共江陵縣委社會工作部。

3.按時到崗報到。被聘用人員接到通知后,應(yīng)按規(guī)定時間報到,如有特殊情況應(yīng)及時書面告知主管單位。對無故放棄的擬聘用資格人員,取消聘用資格,建立個人誠信檔案。

4.此次社區(qū)專職工作人員公開招聘工作由江陵縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)全程監(jiān)督。公開招聘工作的各項具體工作程序、重要事項和未盡事宜均在江陵縣人民政府網(wǎng)、“江陵社會工作”微信公眾號公告,由中共江陵縣委社會工作部、江陵縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:中共江陵縣委社會工作部    0716-4157890

考務(wù)咨詢電話:江陵縣人力資源和社會局   0716-4732917

附件:江陵縣2025年公開招聘社區(qū)專職工作人員崗位計劃

中共江陵縣委組織部

 中共江陵縣委社會工作部

江陵縣人力資源和社會局

2025年7月14日

原標(biāo)題:江陵縣2025年社區(qū)專職工作人員招聘公告

文章來源:http://zwgk.jiangling.gov.cn/7691/107220253/t114220253074/602443.shtml

(責(zé)任編輯:李明)

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