五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

1.開考比例

筆試開考比例為1：2。未達到該比例的，相應遞減擬招聘崗位人數至規(guī)定比例(按四舍五入法處理);無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺崗位的，經市人力社保局認定同意后，可適當放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還考務費。

2. 時間及地點

筆試采取閉卷的方式進行。筆試時間初定于2018年12月1日(星期六)，具體時間、地點及注意事項以準考證為準。

3. 筆試內容

筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目測試，分值各為100分。其中：

①報考衛(wèi)生事業(yè)單位崗位(財務崗、會計崗除外)：

公共科目為：《綜合基礎知識》(衛(wèi)生類);

專業(yè)科目為：《生理學》、《解剖學》。

②報考其他事業(yè)單位崗位(含衛(wèi)生事業(yè)單位的財務崗、會計崗)：

公共科目為：《綜合基礎知識》;

專業(yè)科目為：《管理基礎知識》。

4.筆試成績公布

筆試成績等相關信息，請報考人員在重慶市永川區(qū)人民政府網(http://yc.cq.gov.cn/ )首頁“考試招錄服務”欄查詢。同時，按照報考同一崗位筆試成績從到低分依次確定并公布進入現場資格審查環(huán)節(jié)的人員名單?，F場資格審查比例(即各招聘崗位的招聘指標與筆試后進入現場資格審查環(huán)節(jié)的考生人數之比)為1:2。

(二)現場資格審查

根據現場資格審查比例，按照各招聘崗位考生的筆試總成績由到低分依次確定進入現場資格審查人員。若最后一名筆試總成績并列，則并列人員同時進入現場資格審查。經審查不符合報考條件或自動放棄出現的缺額，經永川區(qū)人力社保局核準，可在報考同一單位同一崗位筆試人員中從到低分依次遞補。凡筆試科目任何一科缺考或取消考試成績的，均不得參加現場資格審查。

現場資格審查的具體時間和地點在重慶市永川區(qū)人民政府網(http://yc.cq.gov.cn/ )首頁“考試招錄服務”欄進行公布，不再另行通知。若考生不按規(guī)定時間、規(guī)定地點參加現場資格審查，視為其自動放棄。

現場資格審查時，考生應提供報考崗位所要求的相關證明材料原件及復印件各1份。

1.《永川區(qū)2018年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》(附件4)、《報考人員誠信承諾書》(附件5)各1份。

2.本人身份證、畢業(yè)(學位)證、準考證、執(zhí)業(yè)資格證等證明材料原件及復印件1份。屬于機關事業(yè)單位正式在編的考生以及基層服務項目人員，必須提供《工作經歷(同意報考)證明事項。

3.2019年應屆全日制普通高校畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證、學位證等相關證件，但必須提供《永川區(qū)2018年下半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表》(附件7)。

(三)面試

1.面試時間及地點：面試時間及地點在重慶市永川區(qū)人民政府網(http://yc.cq.gov.cn/ )首頁“考試招錄服務”欄進行公布，不再另行通知，不按時參加者視為自動棄權。

2.面試比例：經現場資格審查合格的人員進入面試環(huán)節(jié)。各招聘崗位的面試比例為1:2(即招聘崗位的擬聘數量與進入面試環(huán)節(jié)的考生數量之比)。若現場資格審查合格的最后一名人員筆試總成績并列，則并列人員同時進入面試。達不到規(guī)定面試比例的，相應遞減招聘崗位人數至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數按“實際參加面試人數×面試比例”公式計算，出現小數按四舍五入法處理)，無法遞減的，考生筆試總成績須達到其他崗位進入面試人員的最低成績，方可進入面試。

3.面試方式及分值：

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

面試采取結構化面試的方式進行。面試分值為100分，面試成績當場公布。面試成績低于60分者,不能確定為體檢對象?？脊賹忌嬖嚦煽兛冊u定在60分以下、90分以上的，均須在評分表中說明理由，報永川區(qū)人力社保局備案。。

(四)考試總成績計算方式：

考試總成績= 公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。成績均采用百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。

六、體檢

在面試合格人員中，根據該崗位考生總成績從到低分依次等額確定體檢人選?？荚嚳偝煽兂霈F并列時，則依次按學歷、專業(yè)科目測試成績、公共科目筆試成績、面試成績高者優(yōu)先，若仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢標準參照人力資源和社會部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢參照《重慶市人力資源和社會局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關規(guī)定，在指定體檢機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經永川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，復檢費用由體檢者承擔，體檢結果以復檢結論為準，不再組織二次復檢。體檢費用由體檢者承擔。

考生必須按照規(guī)定時間參加體檢(復檢)，無正當理由未參加體檢者視為自動放棄體檢(復檢)資格。

體檢不合格者，取消聘用資格。因體檢不合格或經確認自動放棄資格出現的缺額，按報考該崗位考生考試總成績從到低分遞補一次，再次出現的缺額不再遞補。

（責任編輯：李明）